Management de groupe ou de service comptable



Réalise ou supervise l'ensemble des opérations de comptabilité générale jusqu'au bilan (paie, déclarations sociales et fiscales, tableaux de bord de gestion, ...) selon les règles comptables.
Garantit la fiabilité des comptes de l'entreprise en conformité avec les législations comptables, sociales et fiscales.
Peut effectuer la gestion comptable de filiales de l'entreprise.
Peut établir des tableaux de bords d'ordre comptable.
Peut coordonner une équipe.

Appellations

  • Responsable comptabilité publique
  • Adjoint / Adjointe au chef comptable
  • Responsable reporting et consolidation comptable
  • Directeur / Directrice comptable
  • Directeur / Directrice des services comptables
  • Chef de service comptabilité
  • Responsable consolidation comptable
  • Chef comptable
  • Agent / Agente comptable responsable de service
  • Sous-directeur / Sous-directrice comptable
  • Responsable comptabilité
  • Chef de groupe comptable

Accès à l'emploi métier

Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion -DSCG-, ...) en comptabilité, en gestion.
Il est également accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 ou Bac+3 (Diplôme de Comptabilité et de Gestion -DCG-, DUT, BTS, ...) en comptabilité, gestion complété par une expérience professionnelle dans le secteur.

Condition d'exercice de l'activité

L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein de services comptables de grandes entreprises, Petites et Moyennes Entreprises -PME- et d'organismes de service public (Mairie, Préfecture, ....) en relation avec différents services et intervenants (ressources humaines, commercial, directeur administratif et financier, contrôleur de gestion, ...).
Elle varie selon le secteur (commerce, industrie, Services de l'Etat, ...) et l'organisation de la structure.
Elle peut être soumise à variations saisonnières (déclaration fiscale, ...).

Environnement de travail

Structures

  • Association
  • Collectivité territoriale
  • Entreprise
  • Entreprise publique/établissement public
  • Organisation humanitaire

Activités et compétences de base

Activités

  • Réaliser une gestion comptable
  • Réaliser une gestion administrative
  • Etablir des déclarations fiscales et sociales
  • Elaborer des annexes comptables
  • Concevoir un tableau de bord
  • Réaliser un bilan comptable
  • Elaborer un compte de résultat
  • Etablir une trésorerie prévisionnelle
  • Réaliser la tenue d'une trésorerie
  • Etablir un état financier
  • Assurer des relations avec un service public
  • Suivre des relations bancaires

Compétences

  • Relations juridiques de crédit, de travail et de contentieux
  • Fiscalité
  • Droit économique
  • Code des marchés publics
  • Gestion comptable
  • Gestion administrative
  • Droit des sociétés
  • Droit public
  • Normes comptables International Financial Reporting Standards (IFRS)

Activités et compétences spécifiques

Activités

  • Superviser la gestion comptable
  • Superviser la gestion de filiales
  • Etablir un état de rapprochement bancaire
  • Etablir des comptes consolidés
  • Préparer l'établissement de comptes consolidés
  • Contrôler l'efficacité des procédures comptables
  • Mettre en place les procédures comptables
  • Elaborer des procédures comptables
  • Contrôler la cohérence des comptes sociaux
  • Réaliser des opérations de gestion des finances publiques
  • Diriger un service, une structure
  • Coordonner l'activité d'une équipe

Compétences

  • Comptabilité générale
  • Comptabilité analytique
  • Gestion de trésorerie
  • Gestion financière
  • Analyse comptable et financière
  • Finance
  • Suivi des immobilisations comptables
  • Comptabilité tiers
  • Management

Emplois proches

Emplois envisageables si évolution

Retrouvez également la fiche originale : "Management de groupe ou de service comptable"
sur le site de Pôle Emploi