Bachelor, Responsable de gestion



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Le Responsable des Ressources humaines intervient au sein du service des ressources humaines des entreprises ou des agences spécialisées (entreprises de travail temporaire, cabinets de recrutement…). Ses missions s’articulent autour de la gestion opérationnelle et administrative des Ressources humaines. 

Description, programmation

CONTENU PÉDAGOGIQUE Management Management d’une équipe Management d’un service Managenet de l’information et des connaissances Services Ressources Humaines Stratégie du service des Ressources Humaines Gestion des Emplois et des Compétences Politique des salaires et rémunérations Plan stratégique de communication sociale et applications Recrutement Ingénierie de formation Paies : techniques, logiciels et paramétrages Prévention et sécurité Gestion Comptabilité et gestion financière Gestion et budget d’un service Marketing/Communication Marketing stratégique Communication interpersonnelle / Conduite de réunion Service Développement International Relations extérieures / Institutions et organismes européens Management Interculturel Droit Droit des contrats Droit social Droit des sociétés Outils d’aide à la décision Informatique de gestion : SIRH, ERP... Langue vivante étrangère : Anglais professionnel Compétences professionnelles Rapport d’activité et culture du m&eacu

Validation et sanction

• Titre certifié niveau II code nsf 310m paru au J.O. du 07/06/2016 délivré par Formatives • Bachelor Responsable des Ressources Humaines, Cité Formation

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau II (licence ou maîtrise universitaire)

Métiers visés

H1102 : Management et ingénierie d'affaires

M1204 : Contrôle de gestion

M1205 : Direction administrative et financière

M1207 : Trésorerie et financement

M1301 : Direction de grande entreprise ou d'établissement public


Durée, rythme, financement

Modalités de l'alternance Pédagogie Active 600 heures sur 1 an, en alternance hebdomadaire Participation à des conférences et des événements liés au secteur d'activité.

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Modalités de recrutement et d'admission CV, Dossier, Entretien, Tests écrits

Niveau d'entrée information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis ·         Titulaire d'un diplôme de niveau BAC 2 ·         Bonne présentation ·         Esprit d'équipe et d'initiative ·         Sens des responsabilités, de l'organisation et de l'écoute ·         Discrétion et sens de la confidentialité

Inscription

Contact renseignement Madame Géraldine HABERT

Téléphone 02 38 42 76 67


Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés

COPANEF (Comité paritaire interprofessionnel national pour l'emploi et la formation)
Code CPF 17512 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2017

CPNE du secteur alimentaire
Code CPF 129967 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2020

CPNEFP de la branche courtage d'assurances et/ou de réassurances
Code CPF 179027 - Validité du 30/05/2016 au 30/06/2019


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 25/09/2017

Adresse d'inscription
Cité Formation
Le Coligny
124 rue du Faubourg Bannier 45000 Orléans

Lieu de formation


Organisme de formation responsable