CCP1 : ""Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines"" - Titre Professionnel Assistant Ressources Humaines

Source : Carif Provence-Alpes-Côte d’Azur

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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

A l’issue de la formation, le titulaire du titre pourra :- seconder le responsable dans l’application de la politique ressources humaines et la gestion sociale de l’entreprise. - prendre en charge les activités administratives (suivi des dossiers individuels, déclarations obligatoires, réponse aux demandes des salariés...), le recrutement du personnel et le suivi du plan de formation.Le titulaire exerce dans des entreprises privées, publiques, cabinets conseil, collectivités territoriales ou associations et dans tous secteurs d’activité.

Description, programmation

CCP 1. Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines : - Assurer la gestion administrative du personnel- Assurer la gestion des variables et paramètres de paie- Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines

Validation et sanction

Certificat de compétences professionnelles ( CCP)

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau III (BTS, DUT)

Métiers visés

M1501 :

Durée, rythme, financement

Durée 189 heures en centre, 56 heures en entreprise
Durée indicative : La durée de la formation est indicative et sera déterminée en fonction des besoins et du profil.

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis Expérience professionnelle de 2 ans minimum souhaitée, variable en fonction de la qualité et de l'étendue des responsabilités exercées, dans le domaine du secrétariat en entreprise ou en association.Niveau 4 (Bac) souhaitéCompétences d'expression écrite et orale, et compétences numériques exigées.