équipier logistique



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Le métier visé a pour objectif l’acquisition de compétences opérationnelles en vue d’une prise de poste en CDI : HANDIWORK travaille avec plusieurs grilles de compétences regroupant une quarantaine de critères clés pour le métier d’équipier logistique (savoir-être, manutention, mise en rayon, préparation de commandes)

Description, programmation

La formation HANDIWORK, sur 9 semaines, se déroule à 100% dans un lieu d’accueil qui est un magasin. La formation repose sur l’alternance entre modules théoriques proposés par le formateur HANDIWORK sur les 3 premières semaines et mise en pratique directement en magasin. Plus la formation progresse et plus le pourcentage de temps en autonomie progresse par rapport au temps de formation ( de 0 jours d’autonomie en S1 à maximum 4 jours sur 5 en S9).

Validation et sanction

attestation de compétences, contrat de travail

Type de formation

Perfectionnement, élargissement des compétences

Niveau de sortie niveau V bis (préqualification)


Durée, rythme, financement

Durée 210 heures en centre, 105 heures en entreprise

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Oui

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Personnes en situation de handicap, inscrits à Pôle Emploi ou Cap Emploi en recherche d'emploi. La notification de la MDPH (RQTH) doit être valide sur la période de formation HANDIWORK.

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 01/11/2021

Adresse d'inscription
266 chemin Vieux de Chusclan 30200 Bagnols-sur-Cèze

Lieu de formation


Organisme de formation responsable