Formation de formateur



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

· Produire une analyse des besoins des parties prenantes (stagiaires, entreprises,) ;
· Elaborer un cahier des charges de la formation ;
· Planifier, préparer et animer une session de formation sur un thème de son choix ;
· Concevoir un dispositif de formation en prenant en compte les particularités pédagogiques et le contexte (formation sur le tas, formation en interne, etc.) ;
· Maîtriser les outils théoriques du formateur ;
· Connaître les pratiques professionnelles en formation d’adultes ;
· Evaluer une action de formation et mettre en place le suivi ;
· Connaître les acteurs de la formation professionnelle ;
· Maîtriser les changements induits par la Réforme de la formation professionnelle ;
· Connaître les obligations en matière d’égalité Hommes/Femmes ;
· Intégrer l’égalité professionnelle Hommes/Femmes dans un module de formation ;
· Maîtriserles outils nécessaires à la priseen compte de l’Egalité Hommes. Femmes.

Description, programmation

Positionnement à l’entrée : (8h) : 
 Entretien-CV et/ou passeport des compétences -tests de connaissances.
 Autodiagnostic de l’Entreprise ensus si e-learning ou mix avec Présentiel.
Module1 Concevoir une actionde formation (7h)
·Concevoir un dispositif de formation déterminéselon des critères qui lui sont propres (formation sur le tas, formation eninterne, etc.).
· Maîtriserles Préliminaires : Préalables à la conception d’une formation
oAnalyser les besoins et vérifierla faisabilité du projet de formation.
oRédiger le cahier des charges etses adaptations éventuelles.
o Mettre en scène le dispositif et l’action de formation.
 
Module2 Planifier et préparerune formation ? (7h)
· Organiserun contenu de formation dans un domaine donné.
· Savoir/ConnaîtreLes ressourcées nécessaires pour mettre en œuvre une formation.
·MaîtriserMéthodes et techniques adaptées pour l’atteinte des objectifs de formation.
·MaîtriserLes référentiels pour bâtir une formation.
·Savoirrepérer les éléments à prendre en compte dans le Devis.
·Etrecapable de coordonner une session de formation.
 
Module3 Animer une formation ? (7h)
· Stratégies et techniques d’animation.
· Documents supports d’activités pédagogiques.
· Evaluation et suivi.
Module4 Communiquer efficacement ensituation d

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Perfectionnement, élargissement des compétences

Niveau de sortie niveau III (BTS, DUT)


Durée, rythme, financement

Durée 42 heures en centre
Durée indicative : 0

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

Conditions spécifiques et prérequis Avoir un niveau IV ou III au minimum (Bac, Bac+2 ) ou équivalent., Avoir un projet dans le domaine de la formation, Utiliser les Technologies de l'information et des communications (TIC) + être motivé.

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 25/11/2016

Adresse d'inscription
204 Rue des PAPYRUS 34080 Montpellier

Lieu de formation


Organisme de formation responsable