Indicateurs de pilotage et de performance de la R&D



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Acquérir les fondamentaux du pilotage de la R&D
Appréhender les leviers organisationnels : les types d’expertises, les métiers et savoir-faire disponibles et manquants
Définir les missions de la R&D
Savoir identifier des leviers d’actions pour valoriser la R&D en interne
Bâtir un tableau de bord avec des indicateurs adaptés

Description, programmation

Les différents modes d’organisations innovantes et de pilotage

  • Présentation des organisations de chacun, de l’organigramme et de la place de la R&D
  • Analyse globale de la R&D et de son environnement au sein de l’entreprise et hors de l’entreprise
  • Identification des fonctions de la R&D, des différents métiers et compétences
  • Analyse des interactions possibles / Benchmark de belles pratiques
    Mise en situation et analyse pour chaque participant
  • Les valeurs apportées par la R&D / analyse de
    différents modèles de R&D
  • Analyse de visions et missions possibles
  • Benchmark de belles pratiques
    Mise en pratique dans le groupe Comment mesurer et doper les performances de la R&D ?

1. Les différents modes de production de connaissance et de conception

  • Présentation des phases exploratoires / phases de gestion de projet
  • Analyse des livrables possibles, de leur formalisation / benchmark de belles pratiques
  • Présentation de quelques outils web
  • Présentation de quelques techniques d’animation créative
    Mise en pratique

2. Les différents indicateurs de pilotage de la gestion de projets au design de l’inconnu

  • Benchmark de méthodes d’évaluation, de ranking de l’innovation
  • Les indicateurs de pilotage de la R&D
  • Les indicateurs de performance de la gestion de projet
  • Les indicateurs de performance de la capacité à innover
    Mise en pratique

Validation et sanction

Attestation de formation

Niveau de sortie information non communiquée

Métiers visés

H1206 : Management et ingénierie études, recherche et développement industriel

H1210 : Intervention technique en études, recherche et développement

H2102 : Conduite d'équipement de production alimentaire

H2504 : Encadrement d'équipe en industrie de transformation

H3303 : Préparation de matières et produits industriels (broyage, mélange, ...)


Durée, rythme, financement

Durée 14 heures en centre
Durée indicative : 14 heure(s)

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis -

Inscription

Contact renseignement Monsieur Jean Robert GEOFFROY


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 22/11/2017

Adresse d'inscription
ADRIA DEVELOPPEMENT
20 avenue de la Plage des gueux
ZA de Creac'h Gwen 29196 Quimper

Lieu de formation


Organisme de formation responsable