Master - Psychologie dynamiques sociales, travail et organisations (DTO) - 1ère année



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Permettre l’accès en deuxième année de master psychologie facteurs humains et systèmes de travail ou au master psychologie de l’insertion et de l’intervention sociales suivant le parcours choisi.
Former à la recherche en psychologie.

 

Cette spécialité oriente vers l’intervention dans le monde du travail en entreprise privée ou publique, en milieu associatif ou dans le conseil (Psychologie organisationnelle, ergonomie, ressources humaines, insertion professionnelle et sociale, etc.) et l’étude des phénomènes psychosociaux (identité sociale et professionnelle, processus de communication, etc.)

La formation théorique est complétée par un approfondissement des connaissances méthodologiques et des acquis dans des disciplines annexes (anglais, informatique, statistique).
 

Description, programmation

 

  • Semestre 1 :
  • Outils (4 ETCS)
  • E1 : information appliquée aux statistiques
  • E2 : anglais
  • E3 : outils d’évaluation
  • Méthodologie 1 (3 ETCS)
  • E1 : méthodologie spécifique. Dynamique de groupe
  • E2 : méthodologie spécifique. Organisation du travail
  • Méthodologie 2 : Travail d’Études et de Recherche 1 (2 ECTS)
  • E1 : mémoire
  • E2 : stage
  • Enseignement transversaux 1 (3 ECTS)
  • E1 : éthique et épistémologie générale
  • E2 : épistémologie spécifique
  • Enseignement transversaux 2 (2 ECTS) au choix
  • Psychologie interculturelle
  • Clinique interculturelle
  • Identité sociale et professionnelle
  • E1 : identité sociale
  • E2 : identité professionnelle
  • Introduction à la psychologie organisationnelle
  • Théorie des organisations, Leadership et hiérarchie
  • Analyse du travail
  • Analyse psychologique des conditions de travail
  • Insertion sociale et GRH
  • E1 : insertion sociale
  • E2 : GRH, compétences et formation
     
  •  

Validation et sanction

  •  

Niveau de sortie information non communiquée


Durée, rythme, financement

Durée 798 heures en centre, 237 heures en entreprise

Modalités de l'alternance Se rapprocher du centre pour ces modalités

Conventionnement Oui

Conditions d'accès

Modalités de recrutement et d'admission - Formation continue : les professionnels souhaitant compléter leurs connaissances peuvent être admis à suivre cette formation en totalité ou partiellement (choix d'UE) après l'examen de leur projet professionnel. - Formation initiale : le M1 de psychologie est accessible aux titulaires de la Licence de psychologie, ou par équivalence de la Licence ou par Validation des Acquis Professionnels.

Niveau d'entrée niveau II (licence ou maîtrise universitaire)

Conditions spécifiques et prérequis Aucune

Inscription

Contact renseignement Madame Françoise UPJV - UFR sciences humaines, sociales et philosop


Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés


Code CPF 300823 - Validité du 13/02/2019 au 31/12/2115


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 00/00/0000

Adresse d'inscription
Chemin du Thil
Campus 80025 Amiens

Lieu de formation


Organisme de formation responsable