Préparer et conduire un entretien professionnel



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

 

  • Savoir préparer et conduire avec succès un entretien professionnel afin de rendre les collaborateurs acteurs du développement de leur employabilité.
  • Orienter et accompagner ses collaborateurs dans l’élaboration de leur projet professionnel, en tenant compte des enjeux de l’entreprise, des compétences présentes et à développer, et des dispositifs de la formation professionnelle.
  • Améliorer ses techniques d’entretien : écoute, questionnement, posture…
     

Description, programmation

 

1. Comprendre les entretiens professionnels.

Différencier l’entretien d’appréciation annuel de l’entretien professionnel

Identifier les obligations légales

Clarifier les enjeux pour l’entreprise et pour chaque salarié

Aborder le processus de réalisation de l’entretien professionnel

Aborder la formalisation de l’entretien professionnel et la spécificité de l’état récapitulatif à 6 ans.

 

2. Savoir préparer et conduire un entretien

Savoir préparer l’entretien professionnel d’un collaborateur

  •  Identifier les activités et compétences
  •  Envisager des perspectives d’évolution
  •  Construire un fil d’entretien

 

Savoir conduire l’entretien professionnel d’un collaborateur

  •  Réaliser un bilan professionnel et clarifier le projet professionnel
  •  Identifier les moyens de développement du projet professionnel et établir un plan d’actions possible
  •  Bien conclure l’entretien.

 

3. Améliorer ses techniques d’entretien : écoute, questionnement, posture

Identifier ce qui dans son comportement peut faire obstacle à l’écoute et à la communication

S’approprier le questionnement

Evaluer sa capacité à reformuler le projet professionnel et à proposer un plan pertinent.

4. Identifier les critères de réussite

 

Validation et sanction

  •  

Niveau de sortie information non communiquée


Durée, rythme, financement

Durée 14 heures en centre

Modalités de l'alternance Se rapprocher du centre pour ces modalités

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Modalités de recrutement et d'admission Signature d'une convention de formation.

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Lire, écrire, compter.

Inscription

Contact renseignement Madame Sylvie SLJ conseil


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 09/03/2017

Adresse d'inscription
59, Chaussée Jules Ferry 80000 Amiens

Lieu de formation


Organisme de formation responsable