Évaluer les talents managériaux



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Évaluer les talents, les compétences relationnelles et managériales, les points forts et les axes d’amélioration (dimension individuelle)

  • Organise le recueil des données liées aux différents talents à évaluer
  • Traite et analyse le retour d’informations sur les champs de compétences concernés
  • Restitue les données selon des modalités structurées
  • Prescrit et engage des actions concrètes destinées à promouvoir les potentialités repéréesÉvaluer l’adéquation entre talents managériaux et fonction(s)
  • Analyse la performance dans la fonction sur la base des préférences personnelles et des priorités du poste
  • Prescrit et met en œuvre des actions d’ajustement et de développement professionnel (réorientation, formation, accompagnement…)Évaluer de façon multi perspective les talents managériaux d’une personne
  • Organise le recueil des données liées aux différents talents à évaluer
  • Met en œuvre une démarche d’évaluation multi perspective
  • Traite et analyse le retour d’informations sur les champs de compétences concernés
  • Restitue les données selon des modalités structurées
  • Prescrit et engage des actions concrètes destinées à promouvoir les potentialités repéréesÉvaluer la complémentarité d’une équipe (dimension collective)
  • Organise le recueil des données
  • Traite et analyse la cartographie de l’équipe en fonction des principales caractéristiques des talents et du cadre de travail
  • Restitue les données selon des modalités structurées
  • Prescrit et met en œuvre des actions concrètes destinées à promouvoir la coopération d’équipe

Description, programmation

Une équipe ne saurait atteindre son meilleur niveau de performance sans une bonne connaissance de ses modes de fonctionnement, sans une bonne connaissance des qualités et préférences des membres qui la compose, sans une bonne utilisation – dans la complémentarité – des ressources de chacun. Talents&Leadership (TLP) est un outil typologique de dernière génération qui permet aux équipes d’aller vers une performance durable de ses modes de fonctionnement et la meilleure utilisation de ses ressources internes. Conçu et développé pour les équipes de travail, TLP devient un support pour comprendre les dynamiques internes et externes et développer les « talents » individuels et collectifs.
Un ensemble d’outils de dernière génération : souplesse d’utilisation, clarté et pertinence des données
Un modèle conçu pour les équipes de travail
Une formation courte, ciblée et opérationnelle au terme de laquelle les participants sont en mesure de proposer de nouvelles offres fondées sur de nouvelles compétences associées à de nouveaux outils.

Validation et sanction

Attestation

Type de formation

Perfectionnement, élargissement des compétences

Métiers visés

K1103 : Développement personnel et bien-être de la personne

K1801 : Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelle

M1402 : Conseil en organisation et management d'entreprise

M1502 : Développement des ressources humaines

M1503 : Management des ressources humaines


Durée, rythme, financement

Durée 21 heures en centre
Durée indicative : 3 jours

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis Salariés secteur public et privés - Demandeurs d'emploi - Travailleurs indépendants - Travailleurs sociaux

Inscription

Contact renseignement Monsieur Philippe BIGOT

Téléphone 04 98 01 60 50


Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés


Code CPF 236506 - Validité du 02/01/2019 au 31/12/2115


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 14/10/2019

Adresse d'inscription
Le Portalis - 505 avenue de Rome
Les Playes - Jean Monnet 83500 La Seyne-sur-Mer

Session débutant le : 15/04/2020

Adresse d'inscription
Le Portalis - 505 avenue de Rome
Les Playes - Jean Monnet 83500 La Seyne-sur-Mer

Session débutant le : 12/10/2020

Adresse d'inscription
Le Portalis - 505 avenue de Rome
Les Playes - Jean Monnet 83500 La Seyne-sur-Mer

Session débutant le : 26/04/2021

Adresse d'inscription
Le Portalis - 505 avenue de Rome
Les Playes - Jean Monnet 83500 La Seyne-sur-Mer

Session débutant le : 27/10/2021

Adresse d'inscription
Le Portalis - 505 avenue de Rome
Les Playes - Jean Monnet 83500 La Seyne-sur-Mer

Session débutant le : 19/04/2022

Adresse d'inscription
Le Portalis - 505 avenue de Rome
Les Playes - Jean Monnet 83500 La Seyne-sur-Mer

Lieu de formation


Organisme de formation responsable