Titre professionnel agent de propreté et d'hygiène en Dordogne



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Acquérir les compétences nécessaires pour nettoyer et entretenir des locaux en utilisant des techniques manuelles et mécanisées.

Description, programmation

Période d’intégration - Accueillir, présenter les objectifs de formation, connaitre l’environnement professionnel, sensibiliser au développement durable lié au métier d’Agent(e) de Propreté et d’Hygiène, adapter le parcours de formation - 21

h
Sensibilisation au développement durable - Se construire une représentation globale, concrète, du développement durable
S’interroger sur comment devenir acteur du développement durable en se mobilisant dans sa vie quotidienne
Prendre en compte la question de la diversité, de l’égalité des chances, pour le transposer dans le cadre de la formation et dans son futur environnement professionnel.
Elaborer collectivement une charte de fonctionnement incluant le développement durable, la question de l’égalité des chances pour le groupe tout au long de la formation
Adopter des comportements intégrant le Développement durable - 7

h
Investir sa stratégie de recherche d’emploi - Initier une méthodologie efficace : Préciser ses cibles d’emploi compte-tenu du métier, des bassins d’emploi et de sa mobilité
Construire sa boite à outils
Déployer un plan d’action et agir - 21

h
Consolider les savoirs de base nécessaires à l’exercice du métier d’APH - Se repérer dans l’univers des nombres
Se repérer dans l’espace et dans le temps
Etre capable de comprendre, lire et trier des informations d’écrits professionnels - 21

h
Adopter une posture professionnelle vis-à-vis de l’entreprise cliente ou de l’usager - Acquérir les bases nécessaires permettant de mobiliser un comportement orienté client et une posture de service - 14

h
Préparation à l’habilitation électrique pour exécutants non électriciens - Réaliser en sécurité des travaux d’ordre non électrique dans un environnement présentant des risques électriques
Validation : évaluation théorique et pratique sanctionnée par un « avis après formation » permettant d’obtenir, auprès de l’entreprise du salarié, le titre d’habilitation électrique - 7

h
Réaliser une prestation de service d’entretien manuel adaptée aux locaux, aux surfaces et à leur utilisation - Réaliser l’entretien manuel des locaux à usage professionnel et/ou privatif
Réaliser l’entretien manuel courant et périodique des sanitaires
Réaliser l’entretien manuel des locaux dans le respect des protocoles liés à des environnements spécifiques - 161

h
Période Entreprise 1 - L’une des deux périodes sera faite dans une entreprise de propreté.

  • Compréhension du futur milieu professionnel
  • Intégration dans un collectif de travail.
  • Mise en application des compétences acquises en formation :
    Réaliser l’entretien manuel des locaux à usage professionnel et/ou privatif
    Réaliser l’entretien manuel courant et périodique des sanitaires
    Réaliser l’entretien manuel des locaux dans le respect des protocoles liés à des environnements spécifiques
    Acquisition de nouvelles compétences non ou pas encore acquises en formation - 70

Validation et sanction

  •  

Niveau de sortie sans niveau spécifique

Métiers visés

K2204 : Nettoyage de locaux


Durée, rythme, financement

Modalités de l'alternance 2 stages en entreprise pour une durée totale de 4 semaines

Conventionnement Oui

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis -

Inscription

Contact renseignement Gaëlle BERTRAND

Téléphone 0670137832


Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés

CPNEFP manutention ferroviaire et travaux connexes
Code CPF 142451 - Validité du 05/12/2014 au 31/12/2017

COPANEF (Comité paritaire interprofessionnel national pour l'emploi et la formation)
Code CPF 140387 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2017

CPNEFP de la propreté
Code CPF 143082 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2017

CPNE des industries pétrolières
Code CPF 185033 - Validité du 11/08/2016 au 01/01/2019

CPNEF des acteurs du lien social et familial : centres sociaux et socioculturels, associations d'accueil de jeunes enfants, associations de développement social local
Code CPF 141612 - Validité du 03/06/2015 au 31/12/2017

CPNEF des régies de quartier et de territoire
Code CPF 199206 - Validité du 21/03/2017 au 31/12/2018

CPNEFP de l'hôtellerie de plein air
Code CPF 134647 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2017

COPAREF Nouvelle-Aquitaine
Code CPF 17198 - Validité du 01/01/2015 au 31/03/2017

CPNEFP de la branche pêche de loisir et de la protection du milieu aquatique
Code CPF 134182 - Validité du 10/04/2015 au 10/04/2020

CPNE des cabinets médicaux
Code CPF 161237 - Validité du 17/11/2015 au 13/08/2018

Liste à défaut de convention collective AGEFOS PME
Code CPF 163002 - Validité du 11/12/2015 au 31/12/2019

Liste à défaut de convention collective OPCALIA
Code CPF 172235 - Validité du 05/02/2016 au 31/12/2017

COPAREF Nouvelle-Aquitaine
Code CPF 135301 - Validité du 20/04/2015 au 31/03/2017


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 21/11/2016

Adresse d'inscription
ZI de Boulazac 24750 Boulazac

Lieu de formation


Organisme de formation responsable