Titre professionnel conseiller(ère) en insertion professionnelle



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Vous aidez des personnes à rechercher des solutions à leurs difficultés d’insertion en leur permettant d’accéder à l’emploi. Vous les informez et les aidez à élaborer des parcours d’insertion. Vous mobilisez des structures avec lesquelles vous avez mis en place des collaborations. Vous travaillez dans différentes structures (mission locale, centre d’hébergement et de réinsertion sociale, entreprise d’insertion, organisme de formation, antenne emploi...). Vous travaillez en partenariat avec d’autres structures (services sociaux, emploi, formation, logement, santé, administratifs). Vous êtes ouvert sur le marché de l’emploi et sur des dispositifs d’insertion et de développement...

Description, programmation

Formation initiale de niveau III d’une durée modulable de 9 mois environ (1260 h.).Découverte de la formation (2 semaines).1ère Période en Entreprise (1 semaine).Module 1 - Accueillir des personnes en démarche d’insertion et analyser la demande pour favoriser l’accompagnement :Informer et orienter une personne ou un groupe de personnes sur les ressources en matière d’insertion - Conduire un entretien pour identifier les besoins et analyser la demande en tenant compte du cadre institutionnel - Réguler des comportements déstabilisants en situation d’accueil - Mobiliser un réseau ou des partenaires pour optimiser la réponse aux besoins des personnes en lien avec l’environnement socioéconomique - Exercer une veille informationnelle, documentaire, technique et prospective pour adapter ses activités aux publics et aux contextes - Traiter la dimension administrative liée à l’activité - Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle - Analyser ses pratiques professionnelles.Module 2 - Accompagner les personnes dans leurs parcours d’insertion sociale et professionnelle :Conduire un entretien d’accompagnement centré sur la personne - Construire et contractualiser avec la personne son parcours d’insertion - Suivre l’évolution du parcours d’insertion des personnes accompagnées - Exercer une veille informationnelle, documentaire, technique et prospective pour adapter ses activités aux publics et aux contextes - Traiter la dimension administrative liée à l’activité - Inscrire ses actes professionnels dans une démarche deresponsabilité sociale et professionnelle - Analyser ses pratiques professionnelles.2ème Période en Entreprise (PE) (5 semaines).Module 3 - Développer et mettre en oeuvre des solutions d’insertion avec les employeurs :Exploiter les données socio-économiques territoriales pour rapprocher l’offre et la demande - Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement - Faciliter l’intégration du salarié dans son environnement professionnel - Exercer une veille informationnelle, documentaire, technique et prospective pour adapter ses activités aux publics et aux contextes - Traiter la dimension administrative liée à l’activité - Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle - Analyser ses pratiques professionnelles.3ème Période en Entreprise (PE) (2 semaines).Module 4 - Contribuer au montage de projets ou à la réalisation d’actions dans le champ de l’insertion :S’impliquer dans un projet émergeant ou une action répondant à une problématique de territoire, de structure et/ou du public - Mettre en oeuvre le plan d’actions d’un projet collectif d’insertion - Exercer une veille informationnelle, documentaire, technique et prospective pour adapter ses activités aux publics et aux contextes -

Validation et sanction

Titre professionnel conseiller(ère) en insertion professionnelleMinistère du travail, de l’emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau III (BTS, DUT)

Métiers visés

K1203 : Encadrement technique en insertion professionnelle

K1801 : Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelle

K2112 : Orientation scolaire et professionnelle


Durée, rythme, financement

Durée 840 heures en centre, 420 heures en entreprise
Durée indicative : 1260.00 Heures

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

Conditions spécifiques et prérequis aucune

Inscription

Contact renseignement Mme Fabienne ALBERT

Téléphone 0549025420


Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés

CPNEF de la branche des organismes de formation
Code CPF 139434 - Validité du 24/12/2014 au 31/12/2017

COPAREF Nouvelle-Aquitaine
Code CPF 165610 - Validité du 01/01/2016 au 31/03/2017

CPNE du travail temporaire
Code CPF 18449 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2017

COPAREF Nouvelle-Aquitaine
Code CPF 164851 - Validité du 01/01/2016 au 31/03/2017

COPANEF (Comité paritaire interprofessionnel national pour l'emploi et la formation)
Code CPF 161366 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2017

CPNEF de la branche des ateliers et chantiers d'insertion
Code CPF 160492 - Validité du 01/11/2015 au 31/12/2017

Liste à défaut de convention collective AGEFOS PME
Code CPF 162877 - Validité du 10/12/2015 au 31/12/2019

CPNEF des régies de quartier et de territoire
Code CPF 143509 - Validité du 30/03/2016 au 23/03/2018

CPNEF des acteurs du lien social et familial : centres sociaux et socioculturels, associations d'accueil de jeunes enfants, associations de développement social local
Code CPF 141613 - Validité du 03/06/2015 au 31/12/2017


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 28/11/2016

Adresse d'inscription
205 Grand'rue de Châteauneuf 86100 Châtellerault

Session débutant le : 04/08/2017

Adresse d'inscription
205 Grand'rue de Châteauneuf 86100 Châtellerault

Lieu de formation


Organisme de formation responsable