Titre professionnel de niveau I - Manager des ressources humaines (MRH)



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Lors de leur intégration professionnelle, les apprenants seront capables de concevoir et mettre en oeuvre des stratégies de gestion des compétences et d’intégrer au management des ressources humaines, les réflexions actuelles de responsabilité sociale de l’entreprise, gestion du stress et de l’éthique. 
Validation : titre professionnel de « manager des ressources humaines » inscrit au RNCP. Arrêté du 30 mars 2010 publié au Journal Officiel du 10 avril 2010 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour cinq ans, au niveau I, sous l’intitulé "Manager en ressources humaines" avec effet au 10 avril 2010, jusqu’au 10 avril 2015.
 

Description, programmation

Manager en ressources humaines – 1ère année (MRH1)
UE Entrepreneurship et marketing
Stratégie d’entreprise
Objectifs de connaissances :
Ø Les outils de réflexion nécessaires à la définition d’une stratégie
Ø Le processus d’élaboration d’une stratégie et des objectifs stratégiques
Ø Les techniques de diagnostic stratégique
Ø Connaître les différentes stratégies possibles et maîtriser leur mise en pratique dans un business plan (plan d’affaires opérationnel) 
Objectifs de compétences :
Ø Définir une stratégie d’entreprise et la mettre en œuvre
Ø Analyser les études et les remontées d’informations du terrain, afin d’identifier un positionnement gagnant
Ø Acquérir les méthodes d’analyse et les outils de diagnostic stratégique
Ø Transformer une stratégie et des objectifs en business plan (budget et plan opérationnels)
Ø Maîtriser la jonction entre stratégie générale et stratégies opérationnelles (commerciale, marketing, ressources humaines, production…) entre plan général et plans opérationnels
Ø Utiliser ces outils stratégiques en environnement imprévisible 
Programme :
Ø Méthodologie d’analyse et de diagnostic stratégique (interne et externe)
Ø Les outils
Ø Choix de la stratégie : cohérence entre objectifs, ressources et stratégie
Ø Les différentes stratégies possibles : Différenciation - Domination par les coûts – Externa

Validation et sanction

null

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau I (supérieur à la maîtrise)

Métiers visés

M1402 : Conseil en organisation et management d'entreprise

M1501 : Assistanat en ressources humaines

M1502 : Développement des ressources humaines

M1503 : Management des ressources humaines


Durée, rythme, financement

Durée 532 heures en centre

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Modalités de recrutement et d'admission - être titulaire d'un titre ou diplôme de Niveau II, BAC+3 - ou justifier d'au moins 5 années d'expérience professionnelle dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines et faire valider cette expérience par la VAE

Niveau d'entrée niveau II (licence ou maîtrise universitaire)

Conditions spécifiques et prérequis justifier d'au moins 5 années d'expérience professionnelle dans le domaine de la gestion des ressources humaines et faire valider cette expérience par la VAE

Inscription

Contact renseignement Madame Celine CREMONT

Téléphone 03-59-61-12-40


Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés

CPNE de la branche mutualité
Code CPF 134127 - Validité du 31/03/2015 au 31/03/2018

CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil
Code CPF 15782 - Validité du 01/01/2015 au 31/03/2018

CPNEFP de la blanchisserie, laverie, location de linge, nettoyage à sec, pressing et teinturerie
Code CPF 152547 - Validité du 24/04/2015 au 31/12/2017

COPANEF (Comité paritaire interprofessionnel national pour l'emploi et la formation)
Code CPF 17532 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2017

CPNEFP de l'enseignement privé hors contrat
Code CPF 168351 - Validité du 30/12/2015 au 30/06/2019

CPNE du travail temporaire
Code CPF 18721 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2017

CPNEF médecine du travail
Code CPF 134844 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2017

CPNE du secteur alimentaire
Code CPF 129930 - Validité du 01/01/2015 au 31/12/2020


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 00/00/0000

Adresse d'inscription
3 allée des internautes
Parc Gouraud immeuble l'envol nord 02200 Soissons

Lieu de formation


Organisme de formation responsable