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Compétences attestées : compétences transversales - utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l'information ainsi que pour collaborer en (...)
Cnam Mayenne
5 boulevard de l'Industrie BP 0118 53940 Saint-Berthevin
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Compétences attestées : compétences transversales - utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l'information ainsi que pour collaborer en (...)
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Le chargé de gestion des ressources humaines est capable de : - organiser la production des documents règlementaires liés à la gestion du personnel en s'appuyant sur le code du travail - elaborer des tableaux de bord (...)
Ecole supérieure de commerce et de management - ESUP
8 allée de la Chartrie 53000 Laval
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Le chargé de gestion des ressources humaines est capable de : - organiser la production des documents règlementaires liés à la gestion du personnel en s'appuyant sur le code du travail - elaborer des tableaux de bord (...)
Ecole supérieure de commerce et de management - ESUP
8 allée de la Chartrie 53000 Laval
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- identifier et recueillir les besoins - participer, voire rédiger, le cahier des charges du projet, en français ou en anglais - rédiger les spécifications générales et détaillées et concevoir les modèles et schémas (...)
Cnam Mayenne
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Le chargé de gestion des ressources humaines est capable de : - organiser la production des documents règlementaires liés à la gestion du personnel en s'appuyant sur le code du travail - elaborer des tableaux de bord (...)
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Le chargé de gestion des ressources humaines est capable de : - organiser la production des documents règlementaires liés à la gestion du personnel en s'appuyant sur le code du travail - elaborer des tableaux de bord (...)
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- identifier et recueillir les besoins - participer, voire rédiger, le cahier des charges du projet, en français ou en anglais - rédiger les spécifications générales et détaillées et concevoir les modèles et schémas (...)
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- participation à la réalisation d'études économiques - contribution à la réalisation d'études de marché - assistance à la réalisation d'études de coûts et de performances d'une organisation - assistance à la direction dans la (...)
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