Résultats de la recherche - Orientation pour tous

Master mention gestion des ressources humaines parcours coaching - développement personnel en entreprise

Dévoiler les enjeux et les spécificités du coaching par rapport au conseil-expert d'une part, et par rapport au développement personnel d'autre part. mettre en perspective les enjeux éthiques de la position de coach, (...)

Université Paris II Panthéon Assas
4 Rue Blaise-Desgoffe 75006 Paris 6e

Master mention gestion des ressources humaines parcours gestion des ressources humaines en environnement complexe

Ce master a pour objectif de présenter les éléments d'une meilleure articulation entre les règles statutaires de la fonction publique, celles du droit du travail et les exigences de la gestion des personnels dans les (...)

Université Paris 1 Panthéon Sorbonne
21 Rue Broca 75005 Paris 5e

Master mention gestion des ressources humaines parcours gestion des ressources humaines en environnement complexe

Ce master a pour objectif de présenter les éléments d'une meilleure articulation entre les règles statutaires de la fonction publique, celles du droit du travail et les exigences de la gestion des personnels dans les (...)

Université Paris 1 Panthéon Sorbonne
21 Rue Broca 75005 Paris 5e

Responsable en gestion administrative et ressources humaines - bloc de compétence n° 1 - analyse des différents processus RH de l'entreprise dans une démarche d'amélioration continue

Analyser les différents processus rh de l'entreprise dans une démarche d'amélioration continue : - intégrer toute la problématique de la gestion des ressources humaines par le droit du travail. - mesurer l'impact des (...)

Icademie éditions
52 Rue de l'Arbre Sec 75001 Paris 1er

Titre professionnel assistant(e) des ressources humaines - contribuer au développement des ressources humaines

Rédiger et diffuser une offre d'emploi et effectuer une présélection de candidatures. conduire un entretien en vue du recrutement d'un personnel non cadre. organiser l'intégration d'un nouveau salarié. contribuer à (...)

Groupe IGS - ADIP
1 Rue Jacques Bingen 75017 Paris 17e

Titre professionnel assistant ressources humaines - CCP 1 "Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines"

A l'issue de la formation, le stagiaire aura acquis les compétences suivantes : - assurer l'administration du personnel - mettre en oeuvre les processus de formation des salariés les modules permettent d'accéder au (...)

Agence nationale pour la formation professionnelle des adultes
8 Rue Georges et Maï Politzer 75012 Paris 12e

Titre professionnel assistant ressources humaines - CCP 1 "Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines"

A l'issue de la formation, le stagiaire aura acquis les compétences suivantes : - assurer l'administration du personnel - mettre en oeuvre les processus de formation des salariés les modules permettent d'accéder au (...)

Agence nationale pour la formation professionnelle des adultes
8 Rue Georges et Maï Politzer 75012 Paris 12e

Titre professionnel assistant ressources humaines - CCP 1 "Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines"

A l'issue de la formation, le stagiaire aura acquis les compétences suivantes : - assurer l'administration du personnel - mettre en oeuvre les processus de formation des salariés les modules permettent d'accéder au (...)

Agence nationale pour la formation professionnelle des adultes
8 Rue Georges et Maï Politzer 75012 Paris 12e

Gestionnaire paie et administration sociale

Gérez la paie à l'heure de la transformation numérique des ressources humaines. formez-vous en ligne et validez un titre de niveau bac+2 (titre rncp).

OpenClassrooms
10 Quai de la Charente 75019 Paris 19e

Gestion de la paie et des charges sociales - CP FFP

Maîtriser les bases de la législation sociale - maîtriser la paie et assurer le paiement des salaires - garantir le paiement des cotisations sociales et valider la dsn

EFE formation
35 Rue du Louvre 75002 Paris 2e

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