Orientation pour tous

Conseil en évolution professionnelle (CEP)

Nora Amandidane — 2020-12-07T14:53:18Z

Toute personne peut bénéficier tout au long de sa vie professionnelle d'un conseil en évolution professionnelle (CEP).

Qu'est ce que le conseil en évolution professionnelle
par France compétences

Qu'est ce que le CEP ?

Le conseil en évolution professionnelle (CEP) est une prestation gratuite d'accompagnement dans l'élaboration d'une évolution ou d'un projet professionnel.
Dans le cadre du CEP, le conseiller vous informe sur :

votre environnement professionnel et l'évolution des métiers dans votre région ;
un secteur d'activité qui vous intéresse.

A un second niveau de prestation, il vous permet :

de mieux connaître vos compétences, de les valoriser ou d'identifier les compétences à acquérir pour favoriser une évolution professionnelle ;
d'identifier les emplois correspondant aux compétences que vous avez acquises ;
d'être informé sur les différents dispositifs à mobiliser pour réaliser votre projet d'évolution professionnelle. Dans ce cas, le conseiller vous accompagne et recherche les financements utiles à la concrétisation de votre projet.

Êtes-vous concerné ?

Le CEP s'adresse à toute personne active : personne en recherche d'emploi, salarié (secteur privé ou public), travailleur indépendant, artisan, profession libérale, micro-entrepreneur, agent public, jeune sorti du système scolaire sans qualification ni diplôme…

Comment se déroule le conseil en évolution professionnelle ?

Le CEP peut être décliné en trois temps : l'accueil individualisé, le conseil personnalisé et l'accompagnement à la mise en œuvre du projet professionnel. Il n'existe pas de parcours type. Le conseil en évolution professionnel est modulable en fonction de votre situation et de vos besoins.
A l'issue du CEP, le conseiller vous remet un document de synthèse récapitulant notamment la description de votre projet, la stratégie pour le mettre en œuvre et le plan d'actions.

Où démarrer le CEP ?

Pour en savoir plus sur les modalités de mise en œuvre du CEP et rencontrer un conseiller près de chez vous, vous pouvez contacter :

Pôle emploi
Missions locales
Association pour l'emploi des cadres (Apec)
Cap emploi
Ainsi que les opérateurs désignés en Région pour les actifs en emploi

Découvrez le site dédié au CEP : MonCEP.org

Bilan de compétences

Nora Amandidane — 2020-12-03T11:02:47Z

Le bilan de compétences vous permet d'analyser vos compétences professionnelles et personnelles ainsi que vos aptitudes et vos motivations afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.

Etes-vous concerné ?

Si vous êtes salarié (secteur privé ou public), demandeur d'emploi, ou travailleur non salarié, vous pouvez bénéficier d'un bilan de compétences (sous conditions).
Le prestataire de bilan de compétences figure sur la liste de l'Association Transitions Pro de votre région (ATpro).

Comment se déroule-t-il ?

Le bilan de compétences se déroule en trois étapes :

la phase préliminaire : vous êtes reçu individuellement pour définir vos besoins et être informé des conditions du déroulement du bilan, et des moyens utilisés ;
la phase d'investigation : menée de façon individuelle et/ou collective, elle vous permet d'identifier et d'évaluer vos compétences et aptitudes, afin de construire un projet professionnel ;
la phase de conclusion : les résultats du bilan vous sont exposés de recenser les moyens et conditions favorisant la réalisation du projet professionnel. Un écrit vous est remis qui ne peut être diffusé sans votre autorisation.

De plus, le prestataire s'engage à assurer un suivi de son intervention, en vous proposant une rencontre six mois après la fin du bilan de compétences pour faire le point sur votre situation.

Quels sont vos droits et vos obligations ?

La réalisation d'un bilan de compétences nécessite la signature d'une convention entre l'organisme prestataire de bilan de compétences et vous (l'employeur si le bilan est proposé à sa demande).

Les résultats du bilan de compétences restent votre propriété. Autrement dit, l'employeur ne peut avoir aucun retour sans votre accord.

Le bilan se réalise sur un laps de temps de 24 heures maximum (soit à peu près trois semaines).

Comment est-il mis en œuvre ?

Vous pouvez obtenir le financement, à votre initiative, du bilan de compétences par votre compte personnel de formation. Si vous en faites la demande dans le cadre de votre contrat de travail, et que vous souhaitez le réaliser sur votre temps de travail, vous devrez en faire la demande à votre employeur au moins 60 jours avant le bilan de compétences. Auquel cas, votre rémunération est maintenue.

Le bilan, avec votre accord, peut également s'effectuer à la demande de l'employeur dans le cadre du plan de développement des compétences. La rémunération est également maintenue s'il s'effectue sur votre temps de travail.

Où se renseigner ?

moncompteformation.gouv.fr
Transitions Pro
Votre direction des ressources humaines (DRH)
Vos représentants du personnel

Voir aussi

Semaine de la VAE dans le Tarn

Webmaster — 2013-12-02T16:54:08Z

Vous souhaitez effectuer une VAE, mais ne savez pas par où commencer ?
Pour vous aider à y voir plus clair, participez à la semaine de la VAE dans le Tarn du 2 au 6 décembre 2013. Des dizaines d'événements vous attendent !

Conseils et information sur la VAE

Cette semaine de la VAE dans le Tarn a pour objectif de conseiller et d'aiguiller les personnes souhaitant effectuer une validation des acquis de l'expérience.

Au programme plusieurs manifestations sont organisées dans les Maisons Communes Emploi Formation (MCEF) et au sein de Centre inter-institutionnels de Bilans de Compétences (CIBC).

Tout au long de la semaine, vous pourrez également rencontrer des conseillers, sans rendez-vous, afin de poser les bases de votre projet de VAE.

Plus d'information sur les métiers de la Région Nouvelle aquitaine

La VAE, c'est quoi ?

Le dispositif de la Validation des Acquis de l'Expérience permet l'obtention de tout ou partie d'une certification (diplôme, titre à finalité professionnelle ou certificat de qualification professionnelle) sur la base d'une expérience professionnelle.

Pour en savoir plus sur la VAE, consultez nos fiches pratiques :

Faire une VAE à l'initiative de votre employeur
Validation des acquis de l'expérience financée par votre employeur

Faire une VAE à votre initiative
Congé VAE

Faire une VAE en tant que demandeur d'emploi
Bénéficier d'une aide à la VAE

Simplon.co, une formation web 2.0 solidaire

Webmaster — 2013-06-20T13:27:00Z

A Montreuil, en Ile-de-France, Simplon.co propose d'accompagner tous les 6 mois une vingtaine de jeunes, dans l'apprentissage du développement web et à la création d'entreprise type startup, à Montreuil.

Le numérique un secteur porteur

Le secteur numérique a créé 700 000 emplois en 15 ans et a prévu de recruter 450 000 personnes d'ici 2015.
Face à cet engouement et aux besoins des entreprises de plus en plus croissants, Simplon.co vient de lancer une fabrique accélérée de développeur d'applications web et de startup sociales numériques.

Une formation, d'un nouveau genre, ouverte à toutes et à tous

Simplon.co propose d'accompagner tous les six mois une vingtaine de personnes, sélectionnés en fonction de leur situation, de leur motivation et de leur projet social. "Nous aimerions recruter des personnes qui en ont vraiment besoin, des personnes exclues des filières traditionnelles et dont le projet aurait peu de chances d'aboutir autrement", souligne Frédéric Bardeau, de l'équipe Simplon.co.

Ouvert en priorité aux personnes issues de la diversité, des quartiers populaires et aux femmes, ce bootcamp intensif leur permettra d'acquérir, en six mois, des compétences en terme de langage de programmation web.
Misant sur des techniques d'apprentissage modernes, la formation proposée par Simplon.co est ouverte aux débutants en informatique, mais elle est intensive, très collaborative et exige de s'impliquer fortement.

Un environnement unique et idéal

Situé dans le département de la Seine Saint Denis à Montreuil , à 3 minutes du métro Croix de Chavaux, et à 10 minutes du RER A, Simplon.co est un local de 280 mètres carrés entièrement dédié à créer le meilleur environnement possible pour apprendre et entreprendre : grand openspace, bibliothèque, cave aménagée, espaces pour s'isoler, se concentrer et se détendre, cuisine, accès Internet très haut débit (fibre symétrique de 1Go)...

Vous êtes intéressé ?
Postulez sur le site de Simplon.co.
Pas de temps à perdre, la sélection commence début juillet.

En savoir plus

Consultez les métiers et les vidéos métiers du numérique, en cliquant ici.

Découvrez les métiers de l'armée de Terre

Webmaster — 2013-01-29T17:23:31Z

L'armée de Terre souhaite recruter 10 000 jeunes de 17 ans et demi à 29 ans. Sans qualification ou avec un Bac +5, l'armée de Terre vous propose un emploi !

Rejoignez les 110 000 militaires, hommes et femmes, servant au sein de régiments, états-majors et organismes d'administration, en France métropolitaine et outre-mer.

10 000 recrutements en 2013

L'armée de Terre propose des emplois très divers et variés, quel que soit votre niveau scolaire. Vous êtes intéressé par une offre, mais vous pensez ne pas avoir toutes les compétences ? Pas d'inquiétude, si votre dossier est retenu, l'armée de Terre vous forme et vous accompagne tout au long de votre parcours. Vous acquerrez ainsi les savoir-faire et savoir-être indispensables pour exercer cet emploi.

Quels sont les emplois proposés ?

Plus de 300 métiers existent au sein de l'armée de Terre. En vous engageant dans l'armée de Terre, vous devenez soldat, combattant et en même temps un spécialiste.

Voici une petite sélection d'offres d'emploi proposées par l'armée de Terre :

Combattant cynotechnique : s'engager comme combattant cynotechnique, c'est utiliser les qualités sensorielles et comportementales du chien pour remplir des missions très variées. De votre efficacité, peut dépendre la sécurité de vos camarades.

Combattant de la logistique : S'engager comme combattant de la logistique, c'est être capable de conduire un véhicule poids lourd, ou super poids lourd, sur n'importe quel terrain et prendre la bonne décision au bon moment.

Combattant de l'infanterie : S'engager comme combattant de l'infanterie, c'est être au cœur de l'action, au contact des populations. De votre efficacité, dépendent votre sécurité et celle de vos camarades.

Combattant des systèmes d'information et de communications (SIC) : S'engager comme combattant (SIC), c'est garantir les liaisons sur le terrain entre les soldats et le poste de commandement

Géographe, en qualité de sous-officier, c'est commander une équipe d'opérateurs géographes / topographes ou cartographes, afin de collecter sur le terrain les données topographiques et les relevés ou de réaliser des travaux de cartographie (carte ou d'un plan).

Interprète – analyste imagerie, c'est mettre en œuvre et exploiter une station d'interprétation d'images aériennes (source drone ou avion…). Vous êtes responsable de la recherche, de la localisation et/ou de l'identification des objectifs présents sur la zone de recherche (ZR) qui vous a été attribuée.

D'autres métiers sont également possibles : infirmier, musicien, athlète militaire, secrétaire administratif, moniteur d'entraînement, combattant du génie, mécanicien moteur, aide maréchal ferrant, éléctromécanicien frigoriste, mécanicien tourelles et conduites de tirs ...

Vous pouvez consulter la liste complète des emplois sur sengager.fr et faire des recherches par âge, niveau scolaire et secteur d'activité.

107 CIRFA partout en France pour vous informer

Vous avez repéré un métier et souhaitez avoir un complément d'information ?
Rencontrez des soldats professionnels spécialiste du recrutement dans un CIRFA. Le CIRFA, est le Centre d'Information et de Recrutement des Forces Armées pour les trois armées (terre, air, mer). Le CIRFA est un pôle d'information et d'engagement, destiné à vous aider dans la construction de votre projet professionnel au sein de l'Armée.
107 CIRFA en France, trouvez le vôtre sur sengager.fr

En savoir plus

Actualités
L'armée de Terre recrute, pourquoi pas vous ?
Mon métier : soldat
Zoom sur le CIRFA : un lieu pour s'informer

Métiers
Liste des emplois proposés par l'armée de terre

Etude
Les métiers de l'armée de terre

Le site officiel du recrutement de l'armée de terre
Sengager.fr

Mondial des métiers à Lyon 2013

Webmaster — 2013-01-17T16:09:00Z

Mondial des métiers 2013 : tous concernés !
Découvrir et choisir son métier pour mieux construire son parcours professionnel.

Jeunes et adultes, l'employabilité et la mobilité pour chacun à chaque étape de sa vie.

La 17e édition du Mondial des Métiers en Rhône-Alpes - salon de la découverte des métiers et de l'information sur les choix professionnels - aura lieu du 7 au 10 février 2013 à Lyon - Eurexpo.

Le mondial des métiers, c'est :

Un salon ouvert à tous qui s'adresse plus particulièrement aux jeunes, aux demandeurs d'emploi, aux adultes qui se réorientent et aux familles.

Mais c'est aussi :

plus de 100 000 visiteurs par an
30 secteurs d'activités représentés,
plus de 100 métiers en démonstration,
plus de 500 exposants pour répondre à vos questions : professionnels, jeunes en formation, formateurs, représentants des branches professionnelles, professionnels de l'orientation...

Participez au Mondial des métiers pour :

découvrir les métiers avec les démonstrations, les expérimentations, les conférences et rendez-vous ;
participer à des jeux, des ateliers, interroger les Talents de Rhône-Alpes ;
connaître les réalités professionnelles et les passerelles entre les secteurs d'activité ;
rencontrer les bons interlocuteurs et s'informer sur tous les métiers existants en Rhône-Alpes et leur transversalité ;
envisager l'alternance pour mieux avancer sur sa voie professionnelle ;
se donner la chance de tout savoir sur les dispositifs de formation initiale ou tout au long de la vie, la reconversion professionnelle et la validation des acquis d'expérience, l'international, la création d'entreprise ...

Consultez le programme complet sur le site du mondial des métiers

Informations pratiques

Horaires : Jeudi 7 et vendredi 8 février 2013 de 9h à 17h.Samedi 9 et dimanche 10 février 2013 de 9h à 18h
Lieu : Eurexpo à Chassieu (près de Lyon)
Tarif : moins de 22 ans, étudiants et demandeurs d'emploi : gratuit (sur présentation d'un justificatif). Adultes : 5 euros
Plus d'information sur le site du mondial des métiers

La police nationale recrute

Webmaster — 2012-12-17T10:53:00Z

Vous souhaitez intégrer la police nationale ? Participez à un des deux concours organisés en janvier 2013 : celui de gardien de la paix et celui de commissaire de police.

Devenez gardien de la paix : 200 postes à saisir

Le métier de gardien de la paix

L'agent de la police nationale, le gardien de la paix effectue des missions de contrôle et de surveillance. En fonction de son affectation, il intervient dans les commissariats, dans les rues, sur les routes ou lors de manifestations publiques.

Consultez la fiche métier complète du gardien de la paix

Le concours

Le concours externe est ouvert aux candidats qui remplissent les conditions suivantes :

Etre de nationalité française
Etre titulaire du baccalauréat ou titre équivalent
Etre âgé de 35 ans au plus au 1er janvier de l'année du concours
Avoir les conditions d'aptitude physique requises
Avoir un casier judiciaire vierge
Etre en règle avec la législation sur le service national

Clôture des inscriptions :

En ligne le 31 décembre 2012 à 18h00 
Envois papiers le 7 janvier 2013

Plus d'information sur le site de police recrutement

Devenez commissaire de police : 20 postes ouverts

Le métier de commissaire de police

Cadre de la police nationale, le commissaire de police dirige un service
spécialisé ou un commissariat. Ses missions : gérer son service, piloter les opérations, coordonner et suivre l'action des enquêteurs.

Consultez la fiche métier complète du commissaire de police

Le concours

Le concours externe est ouvert aux candidats qui remplissent les conditions suivantes :

Etre de nationalité française
Etre titulaire d'un master 2 ou titre équivalent
Etre âgé de 35 ans au plus au 1er janvier de l'année du concours
Avoir les conditions d'aptitude physique requise
Avoir un casier judiciaire vierge
Etre en règle avec la législation sur le service national.

Clôture des inscriptions :

En ligne le 4 janvier 2013 à 18h00 
Envois papiers le 11 janvier 2013

Plus d'information sur le site de police recrutement

Métiers du numérique : signature d'un accord-cadre

Webmaster — 2012-03-12T09:12:00Z

Ce lundi 12 mars a eu lieu la signature d'un accord-cadre national entre Syntec Numérique (Chambre professionnelle des métiers du numérique), Pôle emploi et Centre Inffo pour la promotion et le développement de l'emploi dans le secteur numérique.

Dans cet accord-cadre, les trois signataires s'engagent à "renforcer leur collaboration et à développer une harmonisation des actions menées en direction de ce secteur d'activité, sur l'ensemble du territoire".

Pour atteindre ces objectifs plusieurs actions vont être mises en oeuvre :

l'évaluation des besoins en personnel au niveau des territoires, l'analyse des emplois et des perspectives d'évolution pour mieux anticiper les besoins en compétences et répondre aux difficultés de recrutement des entreprises ;
la promotion des métiers du numérique auprès de tous les publics, notamment les demandeurs d'emploi ;
la fiabilisation et la satisfaction de la demande de recrutements et apporter un appui aux entreprises dans la gestion de leurs ressources humaines ;
la professionnalisation et l'accompagnement des demandeurs d'emploi, notamment des jeunes ;
le développement de la formation professionnelle des demandeurs d'emploi et des salariés concernés.

Il s'agit pour les trois signataires de permettre de "consolider le secteur du numérique au sein de l'économie française en assurant sa lisibilité et sa visibilité afin d'en libérer tout le potentiel d'amélioration de la compétitivité française, mais aussi d'exploiter au mieux sa force durable de création d'emploi".

Dans ce partenariat, Centre Inffo s'engage à donner la visibilité nécessaire sur ses sites internet aux forums organisés par Pôle emploi, à intégrer sur ses sites les vidéos et fiches métiers proposées par l'opérateur et à informer les membres de la communauté d'utilisateurs du site www.orientation-pour-tous.fr des informations relatives à l'actualité des métiers du numérique.
Centre Inffo s'engage également à informer les utilisateurs de ce site des dispositifs de formation professionnelle et de promotion des métiers du secteur.

Vous pouvez lire le communiqué de presse ici.