Les certificats de qualifications professionnelles (CQP)

CQPM Coordinateur(trice) du développement des ressources humaines de l'entreprise

  • Objectifs généraux

    Le CQPM constitue une reconnaissance du professionnalisme permettant de valider les capacités professionnelles des personnes, en vue de leur recrutement, de leur adaptation au poste de travail, ou de leur évolution professionnelle et du développement de leurs compétences. Le CQPM est attribué à l'issue de parcours de formation ou de validation des acquis de l'expérience (VAE).
  • Accessibilité par formation continue : oui

  • Accessibilité par contrat de professionnalisation : oui

  • Accessibilité par la VAE : oui

  • Inscription au RNCP

    Voir la fiche RNCP n°28235
  • Débouchés

    Mettre en oeuvre des outils ou des informations permettant l’anticipation des besoins en évolution et compétences.
    Analyser les besoins en formation, le suivi de la réalisation et la gestion des budgets accordés.
    Mettre en place le suivi d’actions, de dispositifs de veille sur les évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles.
    Accompagner les responsables de secteurs dans la gestion des ressources humaines.
  • Source de la Fiche CQP

    http://cqpm.fr/qualifications.aspx