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Offres de formation (1908)
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Offres de formation

Module 1 ? 65 h (10 j) : accompagner une personne âgée 1.1 : connaissance de la personne âgée (19h30 ? 5 j) 1.2 : aspects psychologiques du vieillissement (19h30 ? 5 j) 1.3 : visite de centres et rencontres (6h30 ? 1 j) (...)


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Offres de formation

Lire et interpréter les documents financiers - l'essentiel du contrôle de gestion pour manager - simulation de gestion : du diagnostic financier à la prise de décision


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Offres de formation

Une formation labellisée par le pôle de compétitivité filière équine et soutenue par les professionnels français membres du pôle. - un tiers des enseignements délivrés par des professionnels, - un projet réalisé (...)


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Offres de formation

La formation comporte 4 semestres réalisés sur plusieurs sites (france et étranger) : les deux premiers semestres sont, en partie, dédiés aux disciplines de base (ingénierie, sciences agronomiques, et sciences humaines) (...)


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Offres de formation

Ue 0 : remise à niveau ue 1 : préparation du porteur de projet ue 2 : management ue 3 : gestion comptable et financière ue 4 : gestion juridique ue5 : projet tutoré et (...)


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Offres de formation

Ue 1 formation générale et scientifique ue 2 cnd pour l'intégrité des structures ue 3 matériaux, propriétés, caractérisation, assemblage et mise en forme ue 4 projet tuteuré ue 5 (...)


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Offres de formation

La gestion des compétences, repères et enjeux en tant que manager. des comportements facilitateurs en tant que leader. etablir des priorités et un plan d'action inscrit dans la politique de sa structure, de son (...)


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Offres de formation

Appréhender les éléments ayant un impact sur la paie : maladie, at, maternité, congés, départs gérer et calculer les cotisations sociales maîtriser l'établissement des déclarations sociales sécuriser le processus de paie (...)


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Offres de formation

Communication et téléphonie - vente à distance et relation client - applications informatiques - gestion de l'activité et efficacité professionnelle


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Offres de formation

Connaître les missions et les compétences nécessaires à la fonction d'encadrement. gérer une équipe. gérer individuellement ses collaborateurs. savoir communiquer.


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