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Assistant.e ressources humaines

Il traite des informations émanant de la direction du personnel ou de tiers et respecte les règles de confidentialité en toutes circonstances.l'assistant ressources humaines crée et met à jour les dossiers individuels du (...)

SAS Buroscope
2 allée Jacques Frimot 35000 Rennes

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Assistant.e ressources humaines

Il traite des informations émanant de la direction du personnel ou de tiers et respecte les règles de confidentialité en toutes circonstances.l'assistant ressources humaines crée et met à jour les dossiers individuels du (...)

SAS Buroscope
4 rue de Bray 35510 Cesson-Sévigné

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CCP1 - Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

Compétences visées - assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines - assurer la gestion administrative du personnel - assurer la gestion des variables et paramètres de paie - mettre en place (...)

RETRAVAILLER DANS L'OUEST
(1er étage) Immeuble CAP NORD A 2 allée, Marie Ber 35000 Rennes

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CCP1 - Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

Compétences visées - assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines - assurer la gestion administrative du personnel - assurer la gestion des variables et paramètres de paie - mettre en place (...)

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(1er étage) Immeuble CAP NORD A 2 allée, Marie Ber 35000 Rennes

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CCP1 - Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

Compétences visées - assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines - assurer la gestion administrative du personnel - assurer la gestion des variables et paramètres de paie - mettre en place (...)

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(1er étage) Immeuble CAP NORD A 2 allée, Marie Ber 35000 Rennes

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CCP1 - Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

Compétences visées - assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines - assurer la gestion administrative du personnel - assurer la gestion des variables et paramètres de paie - mettre en place (...)

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CCP2 - Contribuer au développement des ressources humaines

Compétences visées - contribuer au développement des ressources humaines - contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières - contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel - (...)

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(1er étage) Immeuble CAP NORD A 2 allée, Marie Ber 35000 Rennes

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CCP2 - Contribuer au développement des ressources humaines

Compétences visées - contribuer au développement des ressources humaines - contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières - contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel - (...)

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CCP2 - Contribuer au développement des ressources humaines

Compétences visées - contribuer au développement des ressources humaines - contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières - contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel - (...)

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Titre professionnel assistant ressources humaines

- former des personnes à l'acquisition des compétences et des techniques professionnelles nécessaires à l'exercice du métier d'assistant·e ressources humaines, - permettre aux stagiaires d'accéder à l'emploi et d'être (...)

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