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Comprendre le cadre réglementaire et législatif de la paie et mettre en place une veille juridique active. comprendre l'articulation du bulletin de paie, et les différentes rubriques du bulletin de paie. fixer le (...)
Institut de formation commerciale permanente
Rue Rosa Luxemburg 95610 Éragny
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Identifier les bonnes pratiques et disposer d'outils pour recruter avec efficacité dans le respect de la législation. rédiger et diffuser une offre d'emploi. sélectionner des profils et mener un entretien de sélection. (...)
Institut de formation commerciale permanente
Rue Rosa Luxemburg 95610 Éragny
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Programme et planning adaptés aux cae et/ou personnes à reconnaissance d'handicap, les cours ont lieu que la matin Être capable d'être opérationnel d dans l'une des spécialisations rh suivantes : gestion du personnel et (...)
DRH droit institut conseil et expertise
20 Rue Lavoisier 95300 Pontoise
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Programme et planning adaptés aux cae et/ou personnes à reconnaissance d'handicap, les cours ont lieu que la matin Être capable d'être opérationnel d dans l'une des spécialisations rh suivantes : gestion du personnel et (...)
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A l'issue de la formation les candidats sont capables de gérer l'administration du personnel au quotidien en conformité avec la législation, d'établir les bulletins de salaires et de participer à la gestion et au (...)
Institut de formation commerciale permanente
94 Rue Saint-Lazare 75009 Paris 9e
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A l'issue de la formation les candidats sont capables de gérer l'administration du personnel au quotidien en conformité avec la législation, d'établir les bulletins de salaires et de participer à la gestion et au (...)
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