Transport public voyageur

Travailler et se former en contrat de professionnalisation dans le secteur des transports publics urbains de voyageurs


Êtes-vous concerné ?

Vous pouvez bénéficier d’un contrat de professionnalisation si vous :

  • avez entre 16 et 25 ans ;
  • avez plus de 26 ans et êtes demandeur d’emploi ;
  • bénéficiez de minima sociaux (RSA, ASS, AAH) ou d’un contrat aidé.

Quel est le contrat de travail proposé ?

Votre employeur a le choix de vous recruter en contrat à durée déterminée (CDD) ou en contrat à durée indéterminée (CDI).

  • En CDD, la durée de votre contrat est comprise entre six mois et un an. Elle peut également se dérouler sur 24 mois si :
    • vous préparez un titre ou un diplôme nécessitant une telle durée ;
    • tous les titres et diplômes énumérés ci-dessous dans la partie « Objectif de votre formation.
  • En CDI, la formation est dispensée durant une période de 6 à 12 mois. Elle peut même se dérouler sur 24 mois si :
    • vous préparez un titre ou un diplôme nécessitant une telle durée ;
    • tous les titres et diplômes énumérés ci-dessous dans la partie « Objectif de votre formation.

A la fin de la formation, vous continuez à travailler normalement en CDI dans l’entreprise, en fonction de la nouvelle qualification acquise.

Comment se déroule votre formation ?

L’objectif de votre formation est d’obtenir :

  • une qualification professionnelle inscrite au RNCP (Répertoire national de certifications professionnelles) ;
  • une qualification professionnelle figurant sur la convention collective des transports publics urbains de voyageurs ;
  • tous les diplômes et titres non spécifiques à la profession, mais utiles aux transports publics (secrétariat, gestion, informatique, droit...) ;
  • titre de « conducteur routier » (option voyageurs ou option transport urbain) ;
  • titre d’« agent de médiation information et service » ;
  • CAP « agent d’accueil et de conduite routière » ;
  • BP « agent technique de sécurité dans les transports » ;
  • BEP « maintenance des véhicules automobiles » ;
  • BEP « mécanicien en maintenance automobile » ;
  • bac pro « maintenance automobile » ;
  • bac pro « exploitation des transports » ;
  • BTS « transports » ;
  • diplôme de l’école du transport et de la logistique ;
  • DUT « gestion logistique transport » ;
  • licence professionnelle « transport de voyageurs » ;
  • DU « gestion des services urbains » ;
  • responsable « production transport de personnes ;
  • diplôme de l’école de direction du transport et de la logistique » ;
  • mastère « système intelligent de transport » ;
  • DEA « transport » ;
  • DESS « transports urbains et régionaux de personnes » ;
  • DESS « territoire - transport - environnement » ;
  • une qualification ouvrant droit à un certificat de qualification professionnelle.

Le parcours de formation est décidé en début de contrat. Il est annexé au contrat de professionnalisation.

  • Vous pouvez bénéficier de stages, d’évaluations et d’un suivi individualisé, ainsi que d’enseignements généraux, professionnels et technologiques.
  • Un tuteur vous accompagne tout au long de votre formation pour garantir la réussite de votre parcours.
  • La formation se déroule en entreprise ou en centre de formation sur votre temps de travail.
  • En fin de contrat, vous bénéficiez d’une certification des connaissances, compétences et aptitudes professionnelles acquises.
  • Vous bénéficiez d’une priorité de réembauchage en fin de contrat de professionnalisation en CDD.
    Dans ce cas, pour être titularisé dans la profession vous devrez effectuer :
    • 12 mois de stage si votre CDD de professionnalisation était compris entre 6 et 12 mois ;
    • 6 mois de stage, si votre CDD de professionnalisation était supérieur ou égal à 18 mois.

La durée de la formation est comprise entre 15 et 25 % de la durée du contrat de professionnalisation, avec un minimum de 150 heures. Par exemple, si votre contrat de professionnalisation se déroule sur 9 mois, la formation représente une durée comprise entre 205 et 341 heures.

Combien serez-vous rémunéré ?

Votre salaire s’élève à la rémunération conventionnelle du poste occupé, sans être inférieur au Smic.

Pour plus d’informations où aller se renseigner ?

Sur le site de l’Opca du secteur des transports publics urbains de voyageurs : http://www.opca-transports.com

Pour connaître les formations professionnelles de l’Education nationale : http://www.education.gouv.fr/enspro/default.htm

Pour connaître les diplômes de l’enseignement supérieur : http://www.education.gouv.fr/sup/default.htm

A qui s’adresser ?

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