Domaine fonctionnel
ELABORATION ET PILOTAGE DES POLITIQUES PUBLIQUES
Définition synthétique
Mettre en œuvre les orientations et les décisions relatives aux politiques publiques en les adaptant au contexte géographique et en les intégrant dans les stratégies locales.
Activités principales
- Participation à la définition par le responsable de programme ou le chef du budget opérationnel de programme des objectifs et des indicateurs assignés au service déconcentré
- Déclinaison de ces objectifs et des indicateurs au niveau du service ; détermination des programmes d'action ; mise en œuvre du dialogue social
- Affectation des responsabilités et allocation des moyens au sein du service
- Suivi de la mise en œuvre des programmes d'action
- Participation à la définition et à la mise en œuvre des stratégies territoriales pilotées par le préfet
- Entretien de relations permanentes avec les responsables professionnels et associatifs, les collectivités territoriales et les entreprises
- Représentation du service en ayant le pouvoir de l'engager
- Comptes rendus réguliers à l'autorité de rattachement
Savoir-faire
- Diriger une équipe en ayant une capacité d'analyse et d'évaluation
- Travailler en réseau
- Mettre en œuvre le dialogue institutionnel et social
- Négocier, faire partager et convaincre
- Communiquer avec aisance
Connaissances
- Droit public et fonctionnement des institutions au plan national et au plan européen
- Connaissances techniques du domaine concerné
- Contextes socio-économique, territorial et européen
- Règles de gestion comptable et budgétaire
- Management
Conditions particulières d'exercice
Forte disponibilité exigée.
Tendances d'évolution
Facteurs clés à moyen terme
- Développement de l'État stratège et plus forte responsabilisation du niveau déconcentré
Impact sur l'emploi-référence
Qualitatif
- Perte d'une partie d'autonomie dans la fixation des objectifs
- Plus grande responsabilité dans la mise en œuvre
Quantitatif
- Effectif égal
Code de l'emploi-référence
ER01-12