Agent d'accompagnement auprès d'adultes dépendants

Rechercher une formation

Source : Carif Oref Bourgogne-Franche-Comté

Fiche originale

Partager sur :

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Compétences attestées :
Accueillir la personne dans la structure et accompagner son intégration - Organiser et contribuer aux temps d’animation - Participer à l’accompagnement de la fin de vie - Communiquer au sein d’une équipe pluri-disciplinaire - Aider à l’habillement - Aider à la prise des repas - Aider aux déplacements - Aider à la toilette - Aider aux premiers soins d’urgence - Aider au repas et au service à table - Entretenir le cadre de vie privé et collectif - Entretenir le linge

Description, programmation

Le titre d’agent d’accompagnement auprès d’adultes dépendants s’articule autour de 3 blocs de compétences :- Bloc 1 : Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne :Aider aux repas et au service à table / Entretien du cadre de vie privé et collectif / Entretien du linge- Bloc 2 : Accompagner la personne aidée dans ses actes essentiels :Aider à l’habillement de la personne / Aider à la prise des repas en salle ou en chambre / Aider aux déplacements selon les principes de l’ergonomie / Aider à la toilette / Aider aux premiers soins d’urgences (Maîtriser les compétences du SST)- Bloc 3 : Accueillir la personne et l’accompagner dans sa vie sociale et ses loisirs :Accueillir la personne dans la structure et accompagner son intégration / Organiser et contribuer aux temps d’animation / Participer à l’accompagnement de la fin de vie / Communiquer au sein dune équipe pluri-disciplinaire

Validation et sanction

Chaque formateur organise des évaluations formatives permettant de réajuster le travail d’apprentissage du stagiaire, elles ont une fonction régulatrice.
Les épreuves certificatives se passent pour partie en CCF (centre et entreprise), pour partie en ponctuel. Le Titre Agent d’accompagnement auprès d’adultes dépendants est découpé en 3 blocs de compétences. La validation totale du titre requiert la validation de l’ensemble des 3 blocs qui le constituent. Ces blocs sont validés par :

des Contrôles en cours de formation,
l’évaluation des compétences lors de la période de formation en milieu professionnel,
d’épreuves de mise en situation en centre, durant la formation
d’épreuves de mise en situation lors d’un jury final
d’une épreuve orale de soutenance devant un jury final.

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau V (CAP, BEP, CFPA du premier degré)

Métiers visés

Durée, rythme, financement

Durée 196 heures en entreprise
Durée indicative : 5 mois.

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Oui

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à Pôle Emploi qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle ou un professionnel relevant d'une structure membre du Service public régional de l'orientation (SPRO).