BILAN DE COMPETENCES
Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs
Le bilan de compétences va vous permettre de :
- Faire le point sur votre parcours
- Identifier vos compétences professionnelles
- Valoriser vos points de force
- Analyser la faisabilité d’une reconversion
- Envisager une formation pour évoluer
- Explorer les opportunités d’emploi près de chez vous
- Vous projeter vers l’avenir avec un projet réaliste
Au terme du bilan, vous aurez un projet clairement défini et vous saurez valoriser vos compétences. Vous disposerez d’un document de synthèse retraçant le contenu de votre bilan et les étapes à mettre en œuvre pour la réussite de votre évolution professionnelle
Description, programmation
AKSIS propose 4 formules de bilanau choix pour s’adapter à vos attentes, votre temps disponible et vos objectifs : et à vos besoins. Nous sommes là en amontpour vous conseiller dans le choix de la formule qui vous correspond le mieux. :
Formule FOCUS : Une formule peucontraignante avec 5 heures d’entretien pour faire le point sur votre parcoursprofessionnel et vous projeter vers l’avenir.
Formule EXPLORE : Une formuleconfortable avec 11 heures de rdv, pour travailler sereinement sur l’analyse devos compétences, cerner vos points de force et vous ouvrir à d’autresopportunités.
Formule PREMIUM : Une formuleapprofondie pour un bilan complet en 18 heures. De quoi élaborer votrecartographie des compétences, faire le point sur votre carrière, vos pointsforts et votre potentiel d’évolution pour sécuriser vos projets.
Formule MODULAIRE : Une formule pourcomposer votre bilan sur mesure. Parfait pour sélectionner parmi 7 thématiquesà la carte et approfondir jusqu’à 24h d’accompagnement.
En plus desentretiens avec votre consultant, vous bénéficiez d’une web-applicationspécifiquement développée par AKSIS, regroupant des ressources variées etinnovantes : module de cartographie des compétences, tests psychotechniques,évaluation des connaissances et compétences techniques, articles spécialiséssur l’évolution de carrière et l’employabilité durable, bases de donnéesprofessionnelles, outils d’analyse d’opportunités d’emploi sur un bassin, basesde données relatives à la formation et à la création d’activité. La webapplication est accessible 24h/24 durant toute la prestation.
Validation et sanction
Faire le point et construire votre projet d’avenir professionnel
Type de formation
(Re)mobilisation, aide à l’élaboration de projet professionnel
Niveau de sortie sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée 24 heures en centre
Modalités de l'alternance -
Conventionnement Non
Conditions d'accès
Niveau d'entrée sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis Il n'y pas de prérequis spécifique; Le bilan de compétences s'adresse aux salarié(s) ou agent souhaitant s'engager dans une démarche volontaire et personnalisée, prêt(e) à être acteur ou actrice principal(e) de son bilan, et ayant donné son accord express avant tout démarrage de prestation.
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Session débutant le : 01/01/2021
Adresse d'inscription
18 rue Charles Picard 02100 Saint-Quentin