CAP agent vérificateur d'appareils extincteurs

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Fiche originale

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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

L’objectif de cette formation est de

Se qualifier au métier d’agent vérificateur d’appareils extincteurs et obtenir le CAP
Se former au SSIAP1 (service sécurité incendie assistance à personne)
Se former aux SST, gestes et postures et habilitations électriques H0/B0 (minimum requis par les entreprises)
Accéder à un emploi
Enfin, un effort particulier d’accompagnement professionnel sera fait avant, pendant et après la formation pour éviter tout risque de décrochage et aboutir à une insertion professionnelle avec un accompagnement de proximité pour la recherche de stages (condition sine qua none pour l’obtention du CAP).

Description, programmation

Remise à niveau optionnel
Positionnement (identification des acquis du bénéficiaire, construction du juste parcours individualisé)
Sécuriser l’entrée en formation et le parcours de formation
Acquérir ou perfectionner les techniques pour la recherche de stage Ateliers 1 / 2 /3 / 4 et plage dédiée pour la recherche de stage
Sécuriser la période en entreprise
Préparer le post-formation
Conseil et Assistance
Installation et mise en oeuvre
Vérification et remise en état
Organisation
Technologie générale de la sécurité
Les extincteurs mobiles
Les robinets incendie armés (RIA)
les systèmes d’extinction automatiques à déclenchement mécanique
Ergonomie et sécurité
Communication technique
Prévention santé environnement dont Sauveteur secouriste du travail et Gestes et postures
Expression écrite et orale, et connaissance du monde contemporain
Mobiliser des informations chiffrées ou techniques dans son activité professionnel
Habilitations électriques H0 B0 Bs
SSIAP 1
Accompagnement individualisé Nombre d’heures en fonction des besoins et du positionnement

Validation et sanction

CAP agent vérificateur d’appareils extincteurs

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau V (CAP, BEP, CFPA du premier degré)

Métiers visés

I1203 :

Durée, rythme, financement

Durée 639 heures en centre, 420 heures en entreprise
Durée indicative : 14 semaines en entreprise, réglementation imposée par le référentiel et l'inspecteur de discipline, réparties sur 4 périodes

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Oui

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Le stagiaire devra satisfaire à un entretien de recrutement au cours duquel il prouvera : - sa connaissance du secteur et à minima la prise d'informations qu'il a réalisé sur l'activité professionnelle, - sa motivation - sa mobilité (permis B + véhicule) - ses capacités communicationnelles La candidat réalisera un positionnement permettant de vérifier sa maîtrise des savoirs de base en mathématiques et en français, ainsi qu'en raisonnement logique , nécessaire dans la capacité à organiser son activité.