Chef de projet digital 2ème année

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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Année 2 / Parcours titre de niveau 6 CPD *
ÉVALUATIONS DC 2

L’appréciation du travail se fera tout au long de l’année. Le travail continu tient une place particulièrement importante dans notre appréciation de la progression d’un

étudiant. Des évaluations proches des attentes professionnelles rythmeront la formation de cette année. Les évaluations collectives et individuelles seront réalisées

tout au long de l’année. Elles se présentent sous formes écrites ou orales en fonction des matières ou compétences à valider. Toute absence non justifiée à une

évaluation sera sanctionnée par un 0/20.

Les principes de l’évaluation :

l Un travail continu évalué à 100 % pour l’ensemble des 7 unités. Toutes les évaluations sont évaluées avec un coefficient 1.

(Voir récapitulatif des notations des matières dans le tableau ci-dessous)

Répartition des partiels sur chaque semestre :

l Semestre 3 / Partiels 14h

Les partiels correspondent aux thématiques abordées au cours de l’année et font partie de l’UE7 / Validation des acquis.

l Semestre 4 / Partiels 14h

Les partiels correspondent aux thématiques abordées au cours de l’année et font partie de l’UE7 / Validation des acquis.

Les partiels sont prévus à chaque fin de semestre.

Notes :

l La moyenne générale des partiels de chaque semestre doit être reportée dans la matière VALIDATION DES ACQUIS sur chaque relevé semestriel.

Passage en année supérieure et validation de l’année :

l Une moyenne générale annuelle minimum de 10/20 est obligatoire sur l’ensemble de l’année.

Cas particulier :

Si la moyenne générale de l’étudiant.e se situe entre 8/20 et 10/20, il appartiendra au conseil pédagogique de se prononcer sur un passage sous condition.

Validation et sanction

Chef de projet digital

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau II (licence ou maîtrise universitaire)