Etre Sophrologue

Fiche originale

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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Pour ce faire, le sophrologue décline différentes compétences et capacités :

Conseil (analyse des attentes de l’entreprise ou du client en cabinet privé, conception sophrologique d’accompagnement adapté).
Conduite d’un questionnaire qui met en évidence les besoins de son client (pour un individu, entreprise ou établissement), afin de l’amener vers une régulation de ses émotions ayant un retentissement physique (psycho-corporel).
Animation de séances individuelles ou de groupe avec des exercices physiques et mentaux.
Gestion et développement de l’activité (management, gestion administrative et financière)

Description, programmation

Conception de protocole et d’accompagnement sophrologique :

L’activité de praticien-conseil : ses capacités attestées dans ce domaine sont :- le conseil et l’information sur les limites et les champs d’action de la sophrologie - l’écoute active de la demande du client concernant ses besoins - la veille sur les connaissances des outils sophrologiques actualisés et sur son activité.
L’activité de praticien sophrologue-clinicien : ses capacités attestées dans ce domaine sont :- l’écoute et l’analyse de l’attente du client (d’un individu, d’un organisme, d’une entreprise) - la conception d’un protocole d’intervention sophrologique - la réalisation et l’adaptation des exercices physiques et mentaux (relaxations dynamiques et de sophronisation).
L’activité de chef d’entreprise : elle est indissociable au métier de praticien sophrologue exercé en libéral ou indépendant, pour la viabilité de son exercice tant commercialement (développement économique), qu’envers toutes les obligations comptables obligatoires (gestion).

Validation et sanction

Sophrologue

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau III (BTS, DUT)