HSTA - Formation pré-certifiante Pré-certification : Agent(e) de propreté et d'Hygiène

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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Identifier les différents métiers dans le secteur Acquérir des techniques professionnelles de base du nettoyage des locaux Developper des qualités comportementales liées au métier Obtenir les connaissances générales en français et mathématiques nécessaires et adaptées au poste de travail Développer des qualités comportementales de base de nettoyage des locaux

Description, programmation

Module N°01 Module de formation Volume Horaire:4hPrésentation de l’équipe, des locaux##Présentation croisée des participants##Rappel des objectifs, du contenu et du planning de la formation##Présentation du métier d’agent de propreté et d’hygiène et des entreprises du secteur##Organisation du titre professionnel.##Evaluer les acquis : le niveau en savoir de base, culture générale, expression écrite, profil et attitude face à des situations données.##Module N°02 Module de formation Volume Horaire:7hLe développement durable : définition et enjeux##Comment adopter un comportement éco responsable dans ses missions quotidiennes (impact environnemental, réduction des coûts énergétiques, prévention des risques physiques, utilisation des produits écologiques, lutte contre le gaspillage et les pollutions, tri des déchets…).##(Module transversal tout le long de la formation).##Module N°03 Module de formation Volume Horaire:7hÉlaboration de : lettre de motivation, CV.##Le ciblage des entreprises##L’approche des entreprises##La législation du travail##La branche professionnelle et la convention collective##Travail sur l’hygiène et la présentation personnelle lors de l’entretien. Travail sur la mobilité - Présentation des mesures existantes relatives aux transports individuels et collectifs.##Valorisation de son parcours, de son image, de son métier.##Module N°04 Module de formation Volume Horaire:14hConnaissances de bases de l’hygiène et de la sécurité##Les situations susceptibles de nuire à la santé##Les bonnes techniques de manutention et les bonnes gestuelles##Module N°05 Module de formation Volume Horaire:7hLes gestes et postures de travail : minimiser la pénibilité au travail.##Prise en considération des troubles musculo squelettiques##Les ambiances professionnelles (son, éclairement, température)##L’organisation de l’espace et du temps.##Module transversal tout le long de la formation.##Module N°06 Module de formation Volume Horaire:14hLes caractéristiques chimiques des produits d’entretien et l’identification des dangers##Les incompatibilités entre produits##Précautions d’emploi et de stockage##Risques liés à la manipulation et à l’utilisation des produits de nettoyage##Signification des symboles dans l’étiquetage de sécurité##Sécurité de l’intervenant et des usagers##Protection de l’environnement : les mesures à mettre en œuvre pour limiter l’impact des produits.##Module N°07 Module de formation Volume Horaire:7hGouvernance et implication des acteurs : Développement durable supposant une forte implication citoyenne. Développement durable se construisant avec l’ensemble des acteurs.##Volet environnemental : Causes du réchauffement climatique : limitation des gaz à effet de serre (co-voiturage, transports collectifs, vélo...)##Les économies d’énergie de ressources

Validation et sanction

Une attestation de formation et la poursuite vers un parcours de certification et/ ou Obtention du CCP 1 du Titre Professionnel d’Agent de Propreté et d’Hygiène des locaux - L’obtention du CCP 1 ouvre plusieurs possibilités : et/ou- l’accès à l’emploi soit par l’intermédiaire d’un contrat de professionnalisation pour permettra la suite d’un parcours de formation ( CQP agent machiniste classique ou CCP 2 du titre professionnel d’Agent de propreté et d’hygiène). et/ou- l’accès à l’emploi par l’intermédiaire d’un contrat CDD et/ou d’un CDI - au sein des entreprises de nettoyage, au sein des structures d’aide à la personne et au sein des établissements hospitaliers et Ehpad. et/ou l’accès à un parcours de formation (poursuite de la formation pour l’obtention du titre professionnel d’APH ).

Type de formation

Perfectionnement, élargissement des compétences

Niveau de sortie niveau V (CAP, BEP, CFPA du premier degré)

Durée, rythme, financement

Durée 180 heures en centre, 70 heures en entreprise

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Oui

Conditions d'accès

Niveau d'entrée niveau V bis (préqualification)

Conditions spécifiques et prérequis Sans qualification, pour suivre la formation dans de bonnes conditions il est souhaitable de savoir lire, écrire et compter.