Intelligence collective et développement des compétences collaboratives - FPG121



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Appréhender les mutations de la société et du monde du travail en particulier, c’est aussi concevoir des outils (numériques et collaboratifs) en phase avec l’évolution de la gestion des ressources humaines et dans lesquels les interactions entre individus sont optimisées et de qualité. C’est dans ce cadre que les réflexions sur l’intelligence collective sont nées, avec l’ambition de créer des dynamiques collectives encore inédites.
Les pratiques de travail se focalisant sur l’intelligence collective et le collaboratif sont au cœur des processus d’innovation. Cette UE sera l’occasion d’aborder ces thématiques en évolution et qui font des collaborateurs, les acteurs de la transformation de leur entreprise dans un environnement incertain

Description, programmation

Ce cours vise à traiter de l’intelligence collective et du développement des compétences collaboratives qui transforment les pratiques, les dynamiques et les performances des entreprises en les rendant plus innovantes dans un contexte d’incertitude.Il s’articulera autour des thématiques suivantes :

  • Comprendre l’intelligence collective comme nouvelle pratique RH ;
  • Comprendre l’intelligence collective comme « outil transformationnel agile » ;
  • Comprendre comment recruter, former, évaluer, développer et rémunérer les compétences collaboratives ;
  • Comprendre les rôles joués par les outils numériques et/ou collaboratifs dans l’évolution des équipes au travail et sur leur performance ;
  • Comprendre ce que la digitalisation implique comme changement au niveau des formes de collaboration en termes d’espace et de temps ;
  • Comprendre les évolutions du management afin de favoriser la responsabilisation des équipes, développer la flexibilité et l’agilité et mettre en place de nouvelles façons de travailler.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Perfectionnement, élargissement des compétences

Niveau de sortie sans niveau spécifique

Métiers visés

H1401 :


Durée, rythme, financement

Durée 45 heures en centre

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Public: Tous auditeursPrérequis: Aucun

Inscription

Contact renseignement Hélène CNAM DE BRETAGNE

Téléphone 09 72 31 13 12


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 21/02/2022

Adresse d'inscription
Conservatoire national des arts et métiers - centr
2 Rue Camille Guérin 22440 Ploufragan

Lieu de formation


Organisme de formation responsable