La gestion de la relation client
Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs
Organisation optimisée de la relation client
- Appréhender la stratégie de la relation client de l’entreprise en tenant compte de son contexte, de sa culture client, de son évolution et de ses spécificités pour déterminer et s’approprier les objectifs à atteindre.
- Identifier le positionnement de l’entreprise dans son environnement concurrentiel et de sa marque pour analyser les attentes des clients liés aux produits et à la marque.
- Identifier le profil de la clientèle en tenant compte des canaux utilisés pour être en mesure de cibler ses motivations.
- Collecter et analyser les données clients pour repérer, anticiper et dépasser les attentes du client.
- Analyser et intégrer l’hybridation des parcours clients sur l’ensemble des canaux d’interactions pour améliorer l’expérience client.
- Concevoir un planning des actions à mener à partir des informations recueillies pour atteindre les objectifs visés.
- Définir des indicateurs de performance du service client pour mesurer et établir un suivi de la satisfaction client permettant d’apporter des ajustements si nécessaire.
- Développer et proposer des solutions concrètes, personnalisées et créatives pour améliorer l’expérience client.Développement d’une communication efficace au service de la qualité de la relation client
- Etablir une relation personnalisée et individualisée avec le client pour créer une proximité et développer un lien de confiance.
- Adapter sa communication et son attitude au client en utilisant les techniques de communication verbale et non-verbale appropriées permettant de faciliter l’échange.
- Utiliser les différentes techniques d’écoute, questionnement et reformulation pour garantir une compréhension optimale du besoin et sécuriser le client.
- Communiquer sur les avantages de l’entreprise pour véhiculer une image valorisante de l’entreprise et de son offre.
- Maîtriser les différents leviers de fidélisation et de satisfaction client pour développer une relation de partenariat.
- Développer la communication multicanale, digitale ou non, pour maintenir un lien durable et améliorer « l’expérience client ».Gestion des insatisfactions clients
- Identifier la problématique et le degré d’insatisfaction du client pour proposer rapidement une solution appropriée.
- Identifier la typologie comportementale à l
Description, programmation
1 Organisation optimisée de la relation clientèle
- Appréhender la stratégie de la relation client de l’entreprise pour s’approprier les objectifs à atteindre.
- Identifier le positionnement de l’entreprise sur le marché pour analyser les attentes des clients liés aux produits/ services et à la marque.
- Identifier le profil de la clientèle en tenant compte des canaux utilisés pour être en mesure de cibler les motivations.
- Collecter/analyser des données clients pour repérer, anticiper et dépasser les attentes du client.
- Analyser et intégrer les différents parcours clients pour améliorer l’expérience client.
- Concevoir un planning des actions à mener à partir des informations recueillies pour atteindre les objectifs visés.
- Définir des indicateurs de performance pour mesurer et établir le suivi de la satisfaction client
- Développer et proposer des solutions concrètes, personnalisées et créatives pour améliorer l’expérience client.
2. Développement d’une communication efficace au service de la qualité de la relation client
- Etablir une relation personnalisée avec le client pour développer la confiance
- Utiliser les techniques de communication verbale et non verbale pour faciliter l’échange
- Utiliser les différentes techniques d’écoute pour assurer une compréhension optimale du besoin et sécuriser le client.
- Communiquer sur les avantages concurrentiels de l’entreprise.
- Maîtriser les différents leviers de fidélisation et de satisfaction client.
3. Gestion des insatisfactions clients
- Identifier la problématique pour trouver des solutions
- Identifier la typologie comportementale à laquelle le client appartient
- Considérer les émotions du client en faisant preuve d’empathie
- Traiter l’insatisfaction « invisible » en détectant les points de friction du parcours client
- Développer des solutions efficaces et innovantes de traitement des insatisfactions pour regagner la confiance.
- Vérifier la gestion des réclamations pour renforcer la relation client
- Analyser les motifs de l’insatisfaction et les transformer en opportunités permettant d’accroitre la qualité du service.
Validation et sanction
Certification
Type de formation
Certification
Métiers visés
Durée, rythme, financement
Durée 84 heures en centre
Modalités de l'alternance -
Conventionnement Non
Conditions d'accès
Niveau d'entrée information non communiquée
Conditions spécifiques et prérequis -
Inscription
Contact renseignement Monsieur Frédéric REGIS
Téléphone 04 42 24 29 03
Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés
Code CPF 236795 - Validité du 02/01/2019 au 31/12/2115
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Session débutant le : 01/01/2021
Adresse d'inscription
3 allée des Ingénieurs 13100 Aix-en-Provence
Lieu de formation
Organisme de formation responsable
Avenir Services Formation - Elythe
Adresse
Actimart 6 allée des Banquiers 13290 Aix-en-Provence
Téléphone
Fax
04 42 24 38 13
Site web
http://www.elythe.com