Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs
L’obtention de la certification professionnelle "Leadership et motivation des équipes" s’articule autour de l’acquisition de 4 compétences :
Compétence 1 : Faciliter l’expression de tous et développer l’autonomie de son équipe
- Construire un discours porteur de sens en s’appuyant sur la vision de l’entreprise
- Maîtriser le questionnement pour comprendre, pour développer, pour apprendre
- Accompagner et développer les prises d’initiatives
- Réaliser des feedbacks apprenants pour développer les compétences de ses collaborateursCompétence 2 : Communiquer et développer une relation de confiance
- Exprimer ses points de vue en maintenant une relation constructive avec son équipe
- Communiquer de manière ouverte et transparente
- Créer les conditions de la confiance avec son équipe
- Faciliter les interactions dans l’équipe et développer des liens avec l’ensemble de son écosystèmeCompétence 3 : Adapter son style de leadership
- Adapter son management en fonction du niveau d’autonomie et de compétences de ses collaborateurs
- Choisir le management approprié en fonction de la complexité des situationsCompétence 4 : Favoriser la motivation et l’épanouissement de ses collaborateurs
- Créer les conditions de la motivation
- Maîtriser les techniques d’animation et de motivation
- Poser les bases du bien vivre et travailler ensemble
- Engager son équipe dans un projet collectif
Validation et sanction
La certification "Leadership et motivation des équipes" permet aux managers de valider les compétences nécessaires pour relever un des enjeux majeurs de l’entreprise : engager et mobiliser des équipes dans unprojet collectif.
Cette certification garantie un niveau de compétences en matière de :- Motivation et mobilisation de ses équipes autour d’une action collective- Développement de l’autonomie de ses collaborateurs- Mise en oeuvre des conditions permettant l’expression du potentiel de chacun
Type de formation
Certification
Niveau de sortie sans niveau spécifique
Métiers visés
Durée, rythme, financement
Durée
20 heures en centre
Durée indicative :
La formation dure environ 20 heures.
Pour davantage de flexibilité : elle se déroule entièrement à distance.
Modalités de l'alternance 20h en centre
Conventionnement Non
Conditions d'accès
Niveau d'entrée sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis Etre en situation de management ou en avoir le projet
Inscription
Contact renseignement Se renseigner aupres de l'organisme
Téléphone 02-52-41-01-97
Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés
Code CPF 236388 - Validité du 02/01/2019 au 31/12/2115
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Session débutant le : 28/05/2021
Adresse d'inscription
24 avenue du Gulf Stream 44380 Pornichet