Licence pro mention Métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie, parcours type Assistant de gestion et contrôle financier



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

La licence est conçue dans un objectif immédiat d’insertion professionnelle.
Tout emploi en comptabilité, gestion, finance et audit
Ce professionnel contrôle la régularité, la sincérité et la
fiabilité des comptes d’une entreprise par rapport à la législation et aux normes, le plus souvent dans le cadre de missions ponctuelles successives.
Il étudie les pièces comptables, détecte les anomalies et en recherche les causes. Il réalise des enquêtes directement auprès des cadres et des collaborateurs concernés. Il formule des remarques et des préconisations sur les comptes et les documents vérifiés.
En tant qu’assistant du contrôleur de gestion, il participe à l’élaboration des budgets. Il surveille des indicateurs de gestion mis en place pour évaluer l’activité de l’entreprise.
Cette année de formation est éligible au dispositif PIFI (sous conditions)

Description, programmation

L’organisation de la formation
Les enseignements se déroulent à temps plein sur une année. La formation est articulée autour de trois unités d’enseignement totalisant 450 h de cours ; elle comporte également la réalisation de projets tuteurés et un stage d’au moins 13 semaines. La formation propose le choix entre 3 parcours pour l’U.E.3. : le parcours "Commissariat-audit", parcours "Contrôle financier et de gestion" et parcours "Gestion de la paie". La formation peut être préparée en contrat d’alternance et de professionnalisation .
L’enseignement
La formation est organisée sous forme de travaux dirigés en effectifs limités. Elle comprend aussi des cours et des conférences, ainsi que des travaux de groupes. L’enseignement est dispensé par des enseignants universitaires et par des intervenants issus des milieux professionnels. Les projets tuteurés ont pour objectif de placer les étudiants en situation réelle pour entreprendre une étude ou participer à une mission professionnelle. Ils
doivent permettre la mise en oeuvre des connaissances acquises en cours de formation, de travailler au sein d’une équipe sous contrainte de temps et de moyens, de développer les compétences en matière de communication.
L’évaluation des connaissances

L’assiduité à toutes les activités pédagogiques est obligatoire. L’acquisition des connaissances et des aptitudes est appréciée par un contrôle continu dans les différents modules du programme pédagogique. Les projets tuteurés et le stage sont également évalués pour la délivrance du diplôme. La licence professionnelle est décernée aux étudiants qui ont obtenu à la fois une moyenne générale égale ou supérieure à 10 sur 20 à l’ensemble des
unités d’enseignement, y compris projets et stage ; et une moyenne égale ou supérieure à 10 sur 20 à l’ensemble constitué des projets tuteurés et du stage.

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau II (licence ou maîtrise universitaire)

Métiers visés

M1202 :

M1203 :

M1204 :

M1501 :

M1605 :


Durée, rythme, financement

Durée 570 heures en centre, 455 heures en entreprise

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée niveau III (BTS, DUT)

Conditions spécifiques et prérequis -

Inscription

Contact renseignement Michèle RENAUD

Téléphone 0372743348


Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés


Code CPF 284093 - Validité du 03/01/2019 au 31/12/2115


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 01/09/2020

Adresse d'inscription
2 ter boulevard Charlemagne 54000 Nancy

Lieu de formation


Organisme de formation responsable