Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : gestion comptable et financière (Apprentissage)

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Source : Carif Provence-Alpes-Côte d’Azur

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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Rassemblement et classement des documents comptables
Tenue courante des comptes en comptabilité générale et en comptabilité de gestion
Règlements et suivi des opérations financières de l’entreprise
Suivi des encaissements clients et gestion des relances
Préparation des opérations d’inventaire et des documents de synthèse
Etablissement des fiches de paie ou transmission des éléments de paie à un cabinet spécialisé
Etablissement des déclarations fiscales, sociales et administratives
Mise en place d’instruments de gestion à la demande de la direction d’entreprise
Organiser et utiliser un système d’information comptable
Traiter les activités courantes comptables et financières
Préparer les documents à établir pour les opérations comptables et financières de fin d’exercice, en lien avec l’Expert-comptable
Etablir les différents états financiers caractérisant l’activité et son évolution
Etablir les déclarations fiscales mensuelles et annuelles.
Gérer les relations avec les administrations, les partenaires et les collaborateurs
Elaborer des outils de gestion pertinents et adaptés aux PME industrielles et de services incluant des indicateurs de mesure des coûts et des indicateurs de pilotage des performances économiques et financières notamment pour la mise en oeuvre des décisions de nature stratégique
Etablir des payes, des contrats de travail et contrôler des éléments d’activité du personnel
Intervenir dans le domaine du recouvrement de créances
Analyser et utiliser les états financiers pour l’aide à la décision managériale
Produire un système de calcul de coût adapté à la structure
Participer à l’établissement des budgets
Identifier les écarts entre les prévisions et les réalisations. Analyser ces écarts
Se situer dans un environnement socio-professionnel et interculturel, national et international, pour s’adapter et prendre des initiatives
Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.
Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.
Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet
Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles

Description, programmation

Domaines Généraux
Contraintes réglementaires
Contraintes économiques
Gestion de Projet
Aide à la prise de décision
Domaines Professionnels
Hydrologie
Hydraulique
Traitement des eaux
Morphodynamique fluviale
Modélisation réseaux d’eau potable
Modélisation réseaux d’assainissements
Modélisation des crues et des champs d’inondation
Evaluation des risques hydrologiques
Modélisation de la qualité des eaux
Systèmes d’information géographique

Validation et sanction

Certification

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau II (licence ou maîtrise universitaire)

Métiers visés

Durée, rythme, financement

Durée 600 heures en centre
Durée indicative : 1 an

Modalités de l'alternance 3 jours en entreprise /3 jours à l'université

Conventionnement Oui

Conditions d'accès

Niveau d'entrée information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis Titulaires d'un Bac + 2 : TS Comptabilité Gestion DUT GEA L2 Sciences Économiques et Gestion DEUST banque et assurance

Modalités d'accès

Accessible en contrat d'apprentissage