Licence Professionnelle Management et gestion des organisations - Parcours type Assistant(e) de manager

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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

L’objectif global de la mention est de de former des assistant-e-s capables de prendre en charge ou de participer aux principales fonctions supports liées au management et à la direction d’une organisation (et notamment d’une PME) ou d’un service, dans leurs dimensions administrative, commerciale, internationale.
Se déroulant en alternance, le parcours type "assistant-e de manager" vise quant à lui à former des assistant-e-s compétents, opérationnels et autonomes, qui :

non seulement seront dotés de solides compétences techniques (informatique, bureautique, communication, statistique, gestion de projet, etc.) et linguistiques (2 langues étrangères au moins),
mais sauront aussi faire preuve de compétences comportementales, d’esprit d’initiative,
et seront à même de s’intégrer parfaitement dans l’entreprise.Cette année de formation est éligible au dispositif PIFI (sous conditions).
Formation également accessible en contrat de professionnalisation ou en contrat d’apprentissage.

Description, programmation

Harmonisation - Expression écrite et orale - Culture Générale - Bureautique - LV1 : Anglais - LV2 : Allemand - Approfondissement professionnel 1 * Communication organisation * Communication interne * Statistiques et mathématiques financières - Approfondissement professionnel 2 * Relations professionnelles * Relations sociales * Organisation et gestion de projet Spécialisation au choix Communication * Communication et conception * Gestion de données * Anglais approfondi OU Social GRH * Gestion de la formation * Gestion de la paie * Droit social approfondi - Projet tuteuré * Dossier individuel * Action collective Alternance en entreprise 30 semaines

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau II (licence ou maîtrise universitaire)