Management en mode sport collectif
Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs
Intégrer des principes de performance
Bâtir un début de plan d’action pour manager avec une forte exigence de résultat en s’appuyant sur l’intelligence collective de l’équipe
Description, programmation
JOUR 1 :
- Etat des lieux du management de mon équipe,
- 1er principe : Les hommes sont plus forts que les dogmes, comment appliquer les règles tout en sachant s’en affranchir ?,
- 2ème principe : Comment impliquer les Hommes et faire qu’ils assument ?
- 3ème principe : Comment bâtir un chemin basé sur la confiance, le dialogue, et l’engagement pour hisser durablement la performance,
- 4ème principe : Comment impliquer chacun dans le processus de décision ?
JOUR 2 : - 5ème principe : Comment établir un principe d’égalité dans les échanges de créativité et de recherche de solutions dans des cas difficiles ?
- 6ème principe : Comment s’appuyer sur son intuition pour faire face aux imprévus ? Comment bien préparer tout en ajustant au cours de l’action
- 7ème principe : Comment actionner les leviers de l’intelligence plutôt que l’obéissance tout en respectant les règles du collectif
- 8ème principe : Comment s’appuyer sur ses convictions et résister aux oppositions
- Synthèse de mon application dans mon équipe.
JOUR 3 :
feed back, analyses de pratiques, suivi des tableaux de pilotage mis en place
Type de formation
Perfectionnement, élargissement des compétences
Niveau de sortie sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
14 heures en centre, 7 heures en entreprise
Durée indicative : 6 mois
Modalités de l'alternance -
Conventionnement Non
Conditions d'accès
Niveau d'entrée sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis ENCADRER UNE EQUIPE
Inscription
Contact renseignement Maud Exceliane
Téléphone 0695522235
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Session débutant le : 13/04/2021
Adresse d'inscription
Exceliane
58 rue du Mariquet 14850 Hérouvillette