Management - Mention :Master - Parcours :Master (M1) mention Management parcours-type Droit et gestion des entreprises
Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs
À la fin du Master 1 Droit et gestion des entreprises les étudiants sont capables de Modéliser et formaliser les problèmes et situations de gestion Rédiger les principaux contrats de l entreprise Réaliser un audit juridique et de gestion Optimiser une décision de gestion en prenant en compte les contraintes et les opportunités juridiques Effectuer le diagnostic d une entreprise en difficulté et de préconiser des solutions. Code RNCP 34028Le Master Droit et Gestion des entreprises est une formation d excellence qui conjugue approche juridique et managériale des entreprises et des organisations.Ce diplôme a été créé pour répondre à un besoin du marché qui requiert pour le juriste des connaissances en gestion et à l inverse pour le gestionnaire une maîtrise des règles juridiques lors de la prise de décision. Le Master Droit et Gestion a pour objectif de répondre à cette double nécessité.
Description, programmation
Les enseignements juridiques du Master 1 Droit et Gestion sont mutualisés avec le Master 1 Droit des Affaires de la faculté de droit de l Université Toulouse 1 Capitole tandis que les enseignements de gestion conservent leur autonomie et font l objet d une formation spécifique dispensée par TSM.SEMESTRE 1Compétences transversales Bloc 1 - Usages avancés et spécialisés des outils numériques Maîtriser la recherche des informations juridiques et manageriales à l aide des bases de données numériquesRecherche documentaire sur supports numériques Bloc 2 - Développement et intégration de savoirs hautement spécialisésDévelopper une conscience critique des savoirs dans l interface du droit et de la gestionColloques et conférencesBloc 3 - Communication spécialisée pour le transfert des connaissances Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances par oral et par écrit en français et dans au moins une langue étrangère Anglais des affairesBloc 4 - Appui à la transformation en contexte professionnelMobiliser des savoirs développer une conscience critique conduire une analyse réflexive Business game et Law gameCompétences disciplinaires Bloc 5 - Règles Normes et QualitéComprendre et maîtriser les règles juridiques et fiscales applicables aux entreprises et aux acteurs de la vie économiqueFiscalité de l entreprise 1 imposition du chiffre d affaires et des bénéfices Droit de l environnementDroit des affaires 1 droit du financement Droit civil 1 garanties de paiement Bloc 6 - Réflexion et élaboration de la stratégiePiloter la construction d une vision stratégique en mobiliser des savoirs théoriques et pratiques en reconnaissant les enjeux managériaux du déploiement de la stratégie globale de l entreprisePrincipes de managementBloc 7 - Mesure et contrôle des outils et méthodes de gestionContrôler et mesurer la pertinence des données comptables et financières permettant d analyser la performance de l entrepriseManagement comptable et financierSEMESTRE 2 Compétences transversales Bloc 8 - Communication spécialisée pour le transfert des connaissancesCommuniquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances par oral et par écrit en français et dans au moins une langue étrangère. Anglais des affairesInternational DayBloc 9 - Comportements et postures au travail Piloter son projet de développement personnel ses compétences comportementales et métiers afin de préparer son insertion professionnelleProjet professionnel individualisé PPI Compétences disciplinaires Bloc 10 - Règles Normes et QualitéApprofondir la compréhension et la maîtrise les règles juridiques et fiscales applicables aux entreprises et aux acteurs de la vie économiqueFiscalité d entreprise 2 Fiscalité des sociétés et des groupes Droit des affaires 2 droit des entreprises en difficulté Droit civil 2 contrats spéciaux des affaires Propriété intellectuelleBloc 11 - Conception et pilotage de solutions de gestionDévelopper appliquer piloter et mettre en œuvre des pratiques de m
Validation et sanction
Master (LMD)
Type de formation
Certification
Niveau de sortie niveau II (licence ou maîtrise universitaire)
Métiers visés
Durée, rythme, financement
Durée 460 heures en centre, 420 heures en entreprise
Modalités de l'alternance -
Conventionnement Non
Conditions d'accès
Niveau d'entrée niveau II (licence ou maîtrise universitaire)
Conditions spécifiques et prérequis -
Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés
Code CPF 316665 - Validité du 12/07/2019 au 31/12/2115
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Session débutant le : 01/09/2021
Adresse d'inscription
2 rue du Doyen Gabriel Marty 31042 Toulouse
Lieu de formation
Organisme de formation responsable
UT1 Capitole
Adresse
2 rue du Doyen Gabriel Marty 31042 Toulouse
Téléphone
Fax
0561128829
Site web
http://www.ut-capitole.fr