Prise en charge des troubles du comportement chez la personne âgée



Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Savoir identifier, évaluer et comprendre les troubles du comportement perturbateurs observés chez la personne âgée.
Acquérir une attitude adaptée face aux comportements perturbateurs.
Développer des approches non médicamenteuses dans la prise en charge des troubles du comportement.
Mettre en place en équipe, des stratégies permettant de prévenir, réduire et maîtriser l’agressivité d’un patient.

Description, programmation

Recommandations de bonnes pratiques professionnelles de l’has
Approche des syndromes démentiels et psychotiques

  • La maladie d’Alzheimer et les troubles apparentés.
  • Les psychoses et ses manifestations d’opposition aux soins.
  • Les troubles de l’humeur.
  • La dépression du sujet âgé.

La prise en charge des comportements perturbateurs.

  • Définitions.
  • Les différentes formes d’agitation.
  • L’agressivité, la colère, la violence, les cris.
  • L’opposition (au moment de la toilette, du repas, du coucher).
  • Les états confusionnels.
  • Les hallucinations.
  • Les troubles délirants.
  • Les perturbations des conduites alimentaires.
  • Les troubles du sommeil.
  • La désinhibition.
  • Les comportements moteurs aberrants.

Conduites à tenir .

  • Les attitudes et les comportements à adopter face aux troubles du comportement dérangeants, perturbateurs.
  • La communication non verbale : écoute, observation, attitudes.

Recours à des ressources extérieures.

  • Travail en partenariat avec le réseau de soins de proximité.

Aspects thérapeutiques.

  • Les traitements médicamenteux.
  • Les accompagnements non médicamenteux.

Outils d’évaluation .

  • Outil NPI pour les troubles psycho-comportementaux.
  • Échelle d’agitation de Cohen Mansfield.

Validation et sanction

Attestation d’acquis ou de compétences ;Attestation de suivi de présence

Type de formation

Perfectionnement, élargissement des compétences

Niveau de sortie sans niveau spécifique


Durée, rythme, financement

Durée 14 heures en entreprise
Durée indicative : 730 jours

Modalités de l'alternance Entreprise : 14 h

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Aucun.

Inscription

Contact renseignement M. Bertrand NOLLET


Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 01/01/2020

Adresse d'inscription
2 Rue Louis Pergaud 94700 Maisons-Alfort

Lieu de formation


Organisme de formation responsable