Recruter et intégrer de nouveaux collaborateurs

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

• Analyser le besoin de recrutement- Rédiger le profil de poste et celui du candidat- Conduire un entretien : identifier les compétences et les motivations du candidat- Attirer les candidats- Utiliser des outils et méthodes adaptés- Réussir l’intégration et fidéliser les candidats dans la durée

Description, programmation

1/ Identifier les enjeux du recrutement et de l’intégration en lien avec la stratégie d’entreprise- Définir les conditions du succès du recrutement et de l’intégration- Connaître les règles de déontologie et la législation2/ Analyser le besoin, préparer un cahier des charges précis- Analyser le marché de l’emploi (ciblage)- Identifier les facteurs d’attraction du poste et de l’entreprise- Déterminer les critères de sélection objectifs3/ Déclencher la recherche de candidats : se faire connaître, développer des relations avec les écoles...- Cibler, communiquer : rédiger une annonce attractive, utiliser des méthodes de sourcing- Choisir : trier les CV, qualifier des candidatures4/ Mener des entretiens, évaluer les compétences, le potentiel, la personnalité, la motivation,...- Décider, comparer, faire des choix de candidats- Conclure : donner envie, attirer, valider- Suivre : accueillir, définir un parcours d’intégration et de progression- Mettre en place une démarche et des outils de suivi5/ Les outils et méthodes d’aide au recrutement :- Définition de fonction- Grille d’évaluation des candidats- Dossier de candidature- Check-list d’accueil et d’intégration- Les méthodes et les tests d’aide à la décision : quels tests pour mesurer quoi ?

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Perfectionnement, élargissement des compétences

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Durée, rythme, financement

Durée 14 heures en centre

Modalités de l'alternance -

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Être en situation de recrutement. Pas de prérequis en termes de connaissances préalables

Inscription

Contact renseignement Monsieur François VAKOM LE RHEU

Téléphone 02 23 22 05 51

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Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 19/10/2021

Adresse d'inscription
FGNC CONSEILS ET FORMATION
84 Route Nationale
ZAC du Chene Vert 35650 Le Rheu

Lieu de formation

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Organisme de formation responsable