Responsable RSE - développement durable

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Source : Carif Ile-de-France

Fiche originale

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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Piloter une démarche développement durable/RSE (responsabilité sociétale des entreprises) et l’intégrer dans la stratégie de son entreprise ou organisation.
Identifier ses obligations grâce à la maîtrise du cadre réglementaire et construire un plan d’actions pour mettre en place sa démarche.
Instaurer, coordonner et évaluer sa démarche RSE sur la base de l’ISO 26000.
Choisir des indicateurs de performance pertinents, rédiger un rapport RSE/développement durable et en faire un outil de communication efficace.

Description, programmation

A. Maîtriser les fondamentaux de la RSE
B. Initier sa démarche RSE et construire son plan d’actions
C. ISO 26000 : maîtriser la norme pour construire et piloter sa démarche RSE
D. Reporting RSE : rédiger son rapport et mettre en valeur sa démarche.

Validation et sanction

Attestation d’acquis ou de compétences ;Attestation de suivi de présence

Type de formation

Remise à niveau, maîtrise des savoirs de base, initiation

Niveau de sortie sans niveau spécifique

Métiers visés

M1402 :

Durée, rythme, financement

Durée 49 heures en centre
Durée indicative : 69 jours

Modalités de l'alternance Cours du jour : 49 h

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Futurs Responsables développement durable/RSE Toute personne impliquée dans le pilotage d'une démarche développement durable/RSE.