Secrétaire de mairie de commune rurale Métiers administratifs territoriaux

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Demande RNCP en cours d’instruction au 31/08/2021, déposée le 17/02/2021
FORMER AUX AFFAIRES GENERALES DES COLLECTIVITES TERRITORIALES.
Action de formation qui brosse la polyvalence nécessaire à la conduite des activités du métier de secrétaire de mairie et des métiers associés, dans la filière administrative de la fonction publique territoriale. Le métier prend en compte les multiples contraintes du contexte dans lequel il intervient, en apportant des logiques de conseil, assistance et gestion, développant une vision stratégique autant qu’opérationnelle.
Depuis 1998, la formation ISFCT s’attache à répondre aux besoins du terrain par une co-construction avec les collectivités territoriales et les Centres de gestion de la fonction publique territoriale.
 

Validation et sanction

L’intitulé Secrétaire de mairie en commune rurale est le terme générique qui qualifie les compétences plurielles nécessaires à la gestion des communes et groupements de communes rurales. Le (la) secrétaire de mairie met en oeuvre les politiques décidées par l’équipe municipale. Le métier de secrétaire de mairie en commune rurale est complet et polyvalent. De ce fait il constitue le métier de référence des compétences et spécialités nécessaires à la geston de l’administration territoriale. Les intitulés des métiers associés à la formation sont les suivants : 

• Secrétaire de mairie en commune rurale jusqu’à 2 000 habitants
• Directeur général des services DGS de 2 000 à 10 000 habitants
• Chargé-e d’accueil, chargé-e d’état civil, chargé-e de communication, chargé-e des affaires générales, agent-e administratif, assistant-e administratif, secrétaire de direction, secrétaire des élus
• Assistant-e de gestion financière et budgétaire, comptable public
• Chargé-e de commande publique
• Responsable RH, assistant-e RH, gestionnaire paye et carrière
• Chargé-e d’urbanisme, instructeur-trice du droit des sols

Type de formation

Professionnalisation

Niveau de sortie information non communiquée

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Durée, rythme, financement

Durée 374 heures en centre, 371 heures en entreprise
Durée indicative :

Durée hebdomadaire: 35 heures

En alternance de novembre à mai:

- 54 jours de formation en centre

- 53 jours d

Modalités de l'alternance 371h en entreprise 374h en centre

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Niveau d'entrée niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

Conditions spécifiques et prérequis Admissions niveaux BAC, BTS, LICENCE, MASTER - niveau 4 (ancien niveau IV soit baccalauréat) avec expérience professionnelle - niveaux 5 (Bac+2) à 7 (master) avec ou sans expérience professionnelle Formation initiale / Formation continue / VAE  

Inscription

Contact renseignement Se renseigner aupres de l'organisme

Téléphone 02-51-64-62-62

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Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 08/11/2021

Adresse d'inscription
32 rue du Calvaire 85290 Saint-Laurent-sur-Sèvre

Lieu de formation

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Organisme de formation responsable