Titre professionnel assistant ressources humaines (Contrat de professionnalisation possible)

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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

L’assistant(e) ressources humaines seconde son responsable dans l’administration du personnel et la mise en œuvre de la politique de développement des ressources humaines.

Cette formation destinée à la préparation au Titre Professionnel Assistant(e) Ressources Humaines permettra au participants de :

Assurer l’administration de l’entreprise en conformité avec la législation
Participer à la gestion et au développement des Ressources Humaines et de l’entreprise
Mettre en œuvre la politique et les actions de formation en adéquation avec la stratégie de l’entreprise

Description, programmation

Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
Assurer la gestion administrative du personnel
Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines
Contribuer au développement des ressources humaines
Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières
Contribuer au processus de recrutement et d’intégration du personnel
Contribuer à l’élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel

Niveau de sortie information non communiquée