Titre Professionnel Conseiller en insertion professionnelle

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé.
Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnelle.
Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle.

Description, programmation

 
La formation se compose de 3 modules, complétés par 3 périodes en entreprise.
 
Période d’intégration. Accueil, présentation des objectifs de formation, connaissance de l’environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du parcours de formation (1 semaine).
 
Module 1. Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé : veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte – information et orientation d’une personne ou d’un groupe vers des ressources, desservices dématérialisés, des mesuresen matière d’insertion – entretien, analyse de la demande et identification des besoins de la personne – prévention et gestion des conflits – identification des acteurs de son territoire et mobilisation d’un réseau de partenaires – traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité – analyse de sa pratique professionnelle (6 semaines).
 
Période en entreprise (3 semaines).
 
Module 2. Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnelle : contractualisation d’un parcours d’insertion – conduited’entretiens centrés sur la personne – accompagnement à l’élaboration du projet professionnel – accompagnement à la réalisation du projet professionnel – conception d’un atelierthématique - préparation et l’animation d’ateliersthématiques - analyse de sa pratique professionnelle (7 semaines).
 
Période en entreprise (4 semaines).
 
Module 3. Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle : méthodologie de projet appliquée à la prospection – données socio-économiques territoriales – analyse d’un emploi - réglementation relative à la non-discrimination dans l’emploi – appui technique aux employeurs – contractualisation d’étapes dans la collaboration avec une entreprise – intégration d’un salariédit spécifiquedans l’entreprise (6 semaines).
 
Période en entreprise (4 semaines).
 
Session d’examen (1semaine).

Validation et sanction

Titre professionnel de niveau III (BTS/DUT) de conseiller/ère en insertion professionnelle.Pour connaitre les passerelles vers d’autres certifications, consultez le site internet de France Compétences.

Type de formation

Certification

Niveau de sortie niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

Métiers visés

K1801 :

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Durée, rythme, financement

Durée 752 heures en centre, 330 heures en entreprise
Durée indicative : 1082h. Durées indicatives et ajustables en fonction des besoins des personnes.

Modalités de l'alternance Module en centre - Période d'intégration CIP; date début :2021-03-08; date fin :2021-03-11; durée :31;,Module en centre - Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé; date début :2021-03-12; date fin :2021-04-23; durée :203;,Module en entreprise - Période Entreprise 1 CIP; date début :2021-04-26; date fin :2021-05-12; durée :93;,Module en centre - Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle; date début :2021-05-17; date fin :2021-07-02; durée :238;,Module en entreprise - Période Entreprise 2 CIP; date début :2021-07-05; date fin :2021-07-30; durée :132;,Module en centre - Mettre en oeuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle; date début :2021-08-16; date fin :2021-09-17; durée :175;,Module en entreprise - Période Entreprise 3 CIP; date début :2021-09-20; date fin :2021-10-08; durée :105;,Module en centre - Période Certification CIP moDL; date début :2021-10-11; date fin :2021-10-29; durée :105;

Conventionnement Non

Conditions d'accès

Modalités de recrutement et d'admission Dossier de demande de formation

Niveau d'entrée sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis Niveau scolaire terminale ou équivalent et une première expérience de l'insertion professionnelle, y compris en bénévolat.Compétences en communication orale et écrite : écouter, poser des questions, reformuler, comprendre des énoncés spécifiques, résumer et rédiger un compte-rendu.Compétences en bureautique : utiliser les fonctions de base du traitement de texte, une messagerie électronique et savoir réaliser une recherche sur internet.

Inscription

Contact renseignement Antenne DR Grand-Est (Strasbourg)

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Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés

Code CPF 243502 - Validité du 02/01/2019 au 31/12/2115

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Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Session débutant le : 08/03/2021

Adresse d'inscription
rue des Corps de Garde 67100 STRASBOURG

Lieu de formation

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Organisme de formation responsable