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Présenter aux participants le modèle de la thérapie fondée sur la compassion (tfc) et les sensibiliser à l'intérêt de cette nouvelle approche thérapeutique. enseigner la théorie et les techniques avancées du modèle à l'aide (...)
SYMBIOFI
30 avenue Pierre Mauroy Parc Eurasanté 59120 Loos
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Présenter aux participants le modèle de la thérapie fondée sur la compassion (tfc) et les sensibiliser à l'intérêt de cette nouvelle approche thérapeutique. enseigner la théorie et les techniques avancées du modèle à l'aide (...)
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Acquérir les connaissances générales concernant les troubles psychologiques communs en lien avec le travail. savoir utiliser certains outils permettant de dépister et d'orienter vers des professionnels de santé. (...)
SYMBIOFI
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S'engager dans des règles éthiques, déontologiques, connaître son domaine d'application et ses compétences et savoir collaborer avec des professionnels expérimentés de disciplines différentes. acquérir les connaissances (...)
SYMBIOFI
30 avenue PIERRE MAUROY 59120 Loos
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Ces actions de formation permettent de bénéficier de prestations allant de l'aide au montage du projet à l'appui pour le démarrage, le développement et la pérennisation d'une entreprise. créer son activité et acquérir (...)
VIA FELICIA
3 jean bart 59000 Lille
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- mettre à jour les dernières acquisitions en matière de tfc aussi bien sur le plan de la recherche que de la thérapie. - assimiler la thérapie fondée sur la compassion dans tous ses apports théoriques et cliniques en (...)
SYMBIOFI
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- mettre à jour les dernières acquisitions en matière de tfc aussi bien sur le plan de la recherche que de la thérapie. - assimiler la thérapie fondée sur la compassion dans tous ses apports théoriques et cliniques en (...)
SYMBIOFI
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Apprendre à analyser les routines de performance d'une personne au travail, repérer les comportements, discours internes, émotions, objectifs fixés, qui ne sont pas propices à la performance et au bien-être. comprendre (...)
SYMBIOFI
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Apprendre à analyser les routines de performance d'une personne au travail, repérer les comportements, discours internes, émotions, objectifs fixés, qui ne sont pas propices à la performance et au bien-être. comprendre (...)
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- comprendre l'approche processuelle, la conceptualisation comportementale des pensées répétitives négatives et savoir expliquer les modèles théoriques sous-jacents. - comprendre les deux modes de pensées et leurs (...)
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