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Etre en capacité de mener un projet de transformation au sein de son entreprise en mettant en place ou en utilisant des méthodes de travail fondées sur l'intelligence collective, l'agilité, le design thinking, les (...)
Conservatoire national des arts et métiers - centr
3 Rue du Clos Courtel 35000 Rennes
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Les organisations connaissent des transformations de tout ordre: dans les modèles économiques, dans les méthodes de travail, dans la gestion des lieux, dans les modalités de travail (travail à distance, participation de (...)
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Acquérir les outils d'analyse des organisations et d'action pour le management d'équipe et la gestion de conflits; identifier la contribution de la gestion des ressources humaines à la performance globale des (...)
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3 Rue du Clos Courtel 35000 Rennes
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Comprendre les fondements théoriques de la gestion des ressources humaines situer les politiques de grh dans leurs contextes culturels, historiques et politiques savoir élaborer différentes politiques rh en fonction de (...)
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3 Rue du Clos Courtel 35000 Rennes
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Comprendre les fondements théoriques de la gestion des ressources humaines situer les politiques de grh dans leurs contextes culturels, historiques et politiques savoir élaborer différentes politiques rh en fonction de (...)
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Permettre l'obtention du baccalauréat stmg (sciences et technologie du management et de la gestion) en 1 an avec deux spécialités possibles (mercatique ou ressources humaines)
Lycée Frédéric OZANAM
99 rue de la Chalotais CS97704 35577 Cesson-Sévigné
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Ce diplôme d'université, rattaché au « master 2ème année mention gestion des ressources humaines parcours stratégie et développement des rh » de l'igr-iae rennes, membre du réseau référence-rh (www.reference-rh.net), permet (...)
Université de Rennes 1 Service Formation Continue
11 rue Jean Macé 35700 Rennes
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Savoir mettre en place dans une organisation une gestion des talents et une gestion des compétences.etre au courant des pratiques rh les plus innovantes (gen y, diversité, réseaux sociaux, recrutement par internet, (...)
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3 Rue du Clos Courtel 35000 Rennes
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Savoir mettre en place dans une organisation une gestion des talents et une gestion des compétences.etre au courant des pratiques rh les plus innovantes (gen y, diversité, réseaux sociaux, recrutement par internet, (...)
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Cette ue vise l'acquisition des compétences suivantes : connaître les politiques de grh en matière d'égalité professionnelle, de gestion de la diversité et de luttes contre les discriminations. identifier les pratiques et (...)
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3 Rue du Clos Courtel 35000 Rennes
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