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Métiers Offres de formation
Offres de formation
Jour 1. ½ journée 1 - cadre tour de table avec présentation des différentes expériences professionnelles les enjeux de la formation professionnelle (règlementaion, enjeux, évolution, qualité) jour 1. ½ journée 2 - (...)
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Jour 1. ½ journée 1 - cadre tour de table avec présentation des différentes expériences professionnelles les enjeux de la formation professionnelle (règlementaion, enjeux, évolution, qualité) jour 1. ½ journée 2 - (...)
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1.compréhension orale 2.compréhension écrite 3.expression orale 4.expression écrite 5.interaction orale - 5.1.echanges prévisibles : (donner/demander à quelqu'un des informations ; poser/répondre à des questions sur (...)
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1.decouverte comptabilite : comptabilité générale utilisation du plan comptable notion d'actif et de passif, de charges et de produits, de débit et de crédit saisie des écritures : ventes, achats, banque, caisse (...)
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Le formateur opère des ajustements dans le contenu et la forme des cours ainsi que dans le passage d'une phase à l'autre, en fonction du niveau initial puis de l'avancée du bénéficiaire. le programme d'apprentissage est (...)
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Parcours drh (14h00) : 1ère demi-journée - comprendre les enjeux et les dispositifs (3h30) -connaître les principaux enjeux réglementaires et sociaux de la reprise et du maintien dans l'emploi après une grave maladie (...)
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Apres un parcours de formation i- management de la qualite : - formalisation d'un processus opérationnel ou étude de cas(épreuve écrite d'une durée d'une heure trente) ii management hygiene securite : - etude de cas sur (...)
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En plus des enseignements généraux (français, langue vivante, mathématiques), la formation comporte des enseignements professionnels : - communication (2 heures hebdomadaires la 1re et la 2e année) - gestion (3 heures (...)
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Offres de formation
Bases de la paie : 1.les éléments de la rémunération du personnel 2.le calcul de la rémunération brute 3.les cotisations sociales 4.la gestion des absences approfondissement de la paie : 1.le traitement des paies (...)
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