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Prendre conscience de l'importance de la relation client/fournisseur et de la dimension politique de la fonction rh. mettre en place et développer des réflexes comportementaux et des outils (...)
VERTEGO INFORMATIQUE
Europa Premium, 4 rue Johannes Kepler 64000 Pau
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Intégrer les notions de discrimination, de liberté de religion, mais de neutralité et de laïcité dans l'entreprise mesurer causes et effets des possibles restrictions au fait religieux, interdites ou non agir à bon (...)
M2I FORMATION
15 Bis Allée James Watt 33700 Mérignac
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Mieux comprendre les enjeux et rôles de la fonction rh. acquérir les connaissances de base en gestion des ressources humaines et une vision d'ensemble de la fonction. prendre en main les savoir-faire clés de chaque (...)
VERTEGO INFORMATIQUE
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Comprendre et analyser les clichés et inquiétudes liés au handicap stimuler l'intégration de travailleurs en situation de handicap adopter des modes de communication adaptés gérer la situation de management au quotidien : (...)
M2I FORMATION
15 Bis Allée James Watt 33700 Mérignac
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Comprendre les enjeux de la conduite du changement Élaborer un plan d'accompagnement du changement et le dimensionnement des leviers de la conduite du changement prévenir les comportements nuisibles face au (...)
SYNTHEX CONSULTING
3 rue du Golf Parc INNOLIN 33700 Mérignac
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Découvrir les enjeux de la gestion des ressources humaines en entreprise
APTITUDES 21
61/69 rue Camille Pelletan cidex 47 33150 Cenon
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• maîtriser les fondamentaux de la gestion administrative du personnel au quotidien • identifier les enjeux stratégiques de la gestion rh • professionnaliser les méthodes de (...)
CCI BAYONNE- CENTRE CONSULAIRE FORMATION
50-51, allées Marines 64100 Bayonne
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Mettre en place et pratiquer la gestion de la paye informatisée au quotidien sur logiciel.
APTITUDES 21
61-69 Rue Camille Pelletan Cidex 47 33150 Cenon
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Connaître les procédures internes nécessaires à l'organisation administrative du personnel.
APTITUDES 21
61/69 rue camille Pelletan 33150 Cenon
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Connaître les obligations et les méthodes de fixation d'un salaire.
APTITUDES 21
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