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Master 2 mention gestion des ressources humaines - parcours Stratégie et Dialogue Social - parcours Stratégie et Dialogue Social

- faire de la veille sur les évolutions de son environnement ou écosystème et anticiper les transformations et innovations rh possibles, développer des approches de prospective des métiers et du travail - piloter ou (...)

Université de Rennes 1 Service Formation Continue
11 rue Jean Macé 35700 Rennes

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Anticiper et gérer les situations difficiles et les conflits

- connaître les principaux types de conflits et leurs origines - Être en mesure de les prévenir - adopter une communication efficace - réussir à faire preuve de courage et d'affirmation - savoir choisir une stratégie (...)

Gilles ROLLERO
10 rue du Docteur Joseph Audic 56000 Vannes

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Responsable du Développement des Ressources Humaines

Le responsable du développement des ressources humaines doit être capable de piloter et suivre des projets rh transversaux, en relation avec d'autres fonctions ou départements de l'entreprise. il est acteur et moteur (...)

MTV Ecole Supérieure de Management et de Commerce
20 rue de la Tourelle 29000 Quimper

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Responsable du Développement des Ressources Humaines

Le responsable du développement des ressources humaines doit être capable de piloter et suivre des projets rh transversaux, en relation avec d'autres fonctions ou départements de l'entreprise. il est acteur et moteur (...)

MTV Ecole Supérieure de Management et de Commerce
20 rue de la Tourelle 29000 Quimper

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Le responsable du développement des ressources humaines doit être capable de piloter et suivre des projets rh transversaux, en relation avec d'autres fonctions ou départements de l'entreprise. il est acteur et moteur (...)

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20 rue de la Tourelle 29000 Quimper

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20 rue de la Tourelle 29000 Quimper

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Responsable du Développement des Ressources Humaines

Le responsable du développement des ressources humaines doit être capable de piloter et suivre des projets rh transversaux, en relation avec d'autres fonctions ou départements de l'entreprise. il est acteur et moteur (...)

MTV Ecole Supérieure de Management et de Commerce
1 avenue Baron Lacrosse 29850 Gouesnou

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Responsable du Développement des Ressources Humaines

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1 avenue Baron Lacrosse 29850 Gouesnou

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Optimiser et réussir ses recrutements par une méthodologie et des outils efficaces - Ressources humaines et recrutement

• fiabiliser son recrutement en développant ses réflexes et bonnes pratiques • analyser et définir les besoins en recrutement et établir le profil du candidat • rédiger une annonce efficace, comprendre les leviers de (...)

Centre d'Activités de Paul Ar bachet
125 rue Saint Marc 29200 Brest

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Préparer, organiser et animer les entretiens professionnels - Ressources humaines et recrutement

• connaître et comprendre les principes, enjeux et obligations de l'entretien professionnel • préparer administrativement et logistiquement les entretiens professionnels • acquérir des techniques, outils et supports de (...)

Centre d'Activités de Paul Ar bachet
125 rue Saint Marc 29200 Brest

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