Résultats de la recherche - Orientation pour tous

MASTERE MANAGER D AFFAIRES OPERATIONNELLE EN HOTELLERIE - 2ème Année

Activités visées : le/la « manager d'affaires » ou « business manager » exerce au sein d'un cabinet-conseil ou des sociétés de service. il/elle détecte des affaires et conçoit des solutions et des scénarios d'actions (...)

IPAM/ECOSUP
17 rue des Ursulines 59200 Tourcoing

Responsable en management et direction des ressources humaines

Le titulaire de la certification est capable de : - réaliser un diagnostic stratégique, formuler des décisions stratégiques ayant un impact sur l'organisation et les hommes et savoir en chiffrer les effets ; - définir (...)

Campus HEP Lyon René Cassin - Groupe IGS - Pôle fo
47 rue Sergent Michel Berthet 69009 Lyon 9e

' Responsable en management et direction des ressources humaines

Le titulaire de la certification est capable de : - réaliser un diagnostic stratégique, formuler des décisions stratégiques ayant un impact sur l'organisation et les hommes et savoir en chiffrer les effets ; - définir (...)

GROUPE IGS - CIEFA
47 rue Sergent Michel Berthet CP 606 69258 Lyon 9e

Responsable en management et direction des ressources humaines

Acquérir toutes les compétences clés indispensables à la fonction de drh.maîtriser et mettre en œuvre les meilleures pratiques rh par l'étude de cas actuels d'entreprises.réaliser un diagnostic de la fonction rh de son (...)

GROUPE IGS_CIEFA (Centre Inter-Entreprises de Formation en Alternance)
Campus IGS 186 route de Grenade 31700 Blagnac

Manager du développement d'entreprise ou d'unité opérationnelle

- conduire un diagnostic sur l'entreprise et son environnement - identifier et définir les valeurs, la vision et la mission - adopter une vision transversale des activités de l'entreprise - fixer des objectifs, des (...)

Groupe Sup de Co Montpellier Business School
2300 avenue des moulins 34185 Montpellier

Manager du développement d'entreprise ou d'unité opérationnelle

- conduire un diagnostic sur l'entreprise et son environnement - identifier et définir les valeurs, la vision et la mission - adopter une vision transversale des activités de l'entreprise - fixer des objectifs, des (...)

Groupe Sup de Co Montpellier Business School
94 rue henri nogueres 34000 Montpellier

Responsable en management et direction des ressources humaines - Bloc de compétences n°4 CMC - Certificat de Maîtrise de Compétences Management de la performance et Compensation & Benefits

Ce certificat de maîtrise de compétences (cmc) sur environ 10 jours en discontinu permet d'optimiser sa politique de rémunération en lien avec la performance individuelle et collective. objectifs pédagogiques : définir (...)

GROUPE IGS - CIEFA
7/9 rue Jean Marie Leclair 69009 Lyon 9e

Diplôme de l'EM Normandie programme grande école -Bloc de compétences n°4 du Programme Grande École - Grade de Master "Gérer un centre de profit de façon responsable"

Définir de façon responsable les orientations stratégiques et organisationnelles - déployer des plans d'actions en en mesurant les risques et en optimisant les ressources humaines, financières et logistiques du centre de (...)

Ecole de Management de Normandie (Siège)
20 quai Frissard 76087 Le Havre

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